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2020年杭州市建德市招聘博物馆馆长公告

2020-4-7 17:07| 发布者: admin| 查看: 7| 评论: 0

摘要:   事业单位招聘网www.sydw.cc2020年04月07日讯:根据工作安排和事业发展需要,决定面向社会公开招聘博物馆馆长1名,现将相关招聘事项公告如下:  一、招考职位及职数  建德市博物馆馆长1名  二、招考条件及 ...
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  事业单位招聘网www.sydw.cc2020年04月07日讯:根据工作安排和事业发展需要,决定面向社会公开招聘博物馆馆长1名,现将相关招聘事项公告如下:

  一、招考职位及职数

  建德市博物馆馆长1名

  二、招考条件及要求

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.政治品格过硬,业务素质精良,品行端正,综合能力较强,具备履职的身体素质。

  3.身体健康,年龄在40周岁(含)以下(1980年4月6日以后出生),具有高级以上职称的可将年龄放宽至45周岁以下(1975年4月6日以后出生)。

  4.全日制本科及以上学历,历史学、考古学、文物与博物馆学等相关专业。

  5.具有8年及以上工作经历,其中相关工作经历满3年;985、211学校毕业的或者具有研究生学历的,具有5年及以上工作经历,其中相关工作经历满2年。

  具有下列情形之一的,不得参加公开招考:

  1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

  2.受处分期间或者处分影响期内的;

  3.法律、法规规定的其他情形。

  四、报名及资格审核

  1.报名时间:2020年4月6日-2020年4月30日

  2.报名方式:采取网络邮箱报名。

  3.资格复审需提供的材料:

  (1)《建德市公开招聘博物馆馆长报名信息表》(附件);

  (2)本人身份证原件及复印件;

  (3)近期免冠2寸彩色照片2张;

  (4)毕业证、学位证原件及复印件。

  (5)相关工作经历的证明材料(社保缴费记录等)

  报名人员需提供上述(1)、(2)、(4)、(5)材料的扫描件并打包发至478984804@qq.com邮箱进行报名。报名截止时间以邮件发送时间为准。网络资格审核通过后方能进入招考程序。面试前须提供相应材料原件察验。

  五、网络和现场两轮面试

  1、网络面试

  网络面试通过网络视频采用半结构化面试形式进行,重点了解考生的能力素质、专业素质和岗位匹配度,进行量化赋分,面试满分为100分,合格分数为60分,从面试合格人员中从高分到低分确定10名考生入围第二轮现场面试对象。

  2、现场面试

  现场面试视疫情情况发展确定时间、地点,现场面试重新计分,面试满分为100分,合格分数为60分,面试不合格的,不列入体检、考察对象。

  六、体检和考察

  现场面试结束以后,从现场面试合格人员中从高分到低分确定6名考生入围体检对象。

  体检工作参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发<公务员录用体检特殊标准(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕82号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。

  体检时间、地点另行通知。报考人员未按规定时间、地点参加体检的,视作自动放弃体检资格。体检合格人数少于招聘职位人数的,可在面试合格人员中按成绩从高分到低分依次递补体检对象。

  在体检合格人员中,按面试成绩从高分到低分确定3名考生为考察对象。考察阶段将对考生报考资格、报名材料原件等进行进一步核实、确认。若有放弃考察的,或在考察中发现有不合格、不符合招聘条件的,在体检合格人员和面试合格人员中依次递补。

  七、公示和聘用

  根据考察情况,确定1名拟录用人员,在建德人事人才网上公示7个工作日,期满后无异议的,按规定程序办理聘用手续。

  在办理聘用手续前放弃聘用资格的,或者办理聘用手续后3个月内放弃聘用的,按面试成绩从高分到低分依次递补并办理相关手续。

  八、福利和待遇

  1.采用年薪制,年收入30万元(税前)。

  2.任期采用聘任制,与单位主管部门签订聘用协议,三年一聘(其中试用期6个月)。

  3.按规定享受建德市人才引进有关住房、奖励等相关优惠政策。

  九、其他事项

  面试、体检、考察及聘用公示等招聘相关信息均在建德人事人才网(http://www.jdrc.co)公布。

  本公告由建德市文化和广电旅游体育局负责解释

  咨询电话:市文广旅体局0571-64721273

  点击下载>>>

  建德市公开招聘博物馆馆长报名信息表.doc

  建德市文化和广电旅游体育局

  2020年4月6日


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