2019年湖州市档案馆编外招聘公告

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 　　2019年湖州市档案馆编外招聘公告

　　事业单位招聘考试网2019年4月28日讯：湖州市档案馆因工作需要，决定向社会公开招聘编外工作人员3名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位与名额

　　此次招聘3名：办公室工作人员1名;档案保护设备使用与维护1名;档案馆展厅管理与解说1名。

　　二、招聘条件

　　1.基本条件。遵守国家法律法规，爱岗敬业，品行端正，作风正派，无违法违纪记录;身体健康;工作责任心强，具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力;能服从领导工作安排。

　　2.户籍条件。湖州市吴兴区(含开发区、太湖旅游度假区)户籍。

　　3.年龄条件。年龄35周岁及以下(1984年1月1日及以后出生)。

　　4.学历条件。应具有大学本科及以上学历。

　　5.专业及其它条件。具体详见下表：

　　三、招聘程序

　　按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会进行招考，择优聘用。

　　1.公开报名

　　现场报名时间：自2019年5月9日到2019年5月10日(工作时间)上午9:00—11:30，下午2:00—5:00。

　　地点：湖州市民服务中心(金盖山路66号)6号楼湖州市档案馆306办公室。

　　报名材料：报考人员需提供本人填写的《湖州市档案馆编外用人招聘报名表》(附件1)，并携带身份证、学历学位证书等相关证明材料的原件、复印件(各1份)、本人近期1寸免冠证件照1张报名(应届毕业生提供就业协议书、就业推荐表原件与复制件)。

　　应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，如提供虚假信息或有意隐瞒情况者，一经发现取消录用资格。

　　咨询电话：2398080，袁先生。

　　2.资格审查：报名结束后，由市档案馆对报名人员进行资格初审，符合条件人员通知进入考核测试环节。若报名人数不足1:3，则取消该岗位招聘。

　　3.考核测试：考核测试采用面试面谈的形式进行，重点测试岗位适应能力和综合素质、专业素质。具体时间、地点另行通知。

　　面试面谈结束后，根据面试面谈成绩从高分到低分按招聘人数1:1的比例确定体检对象。如入围体检对象放弃体检资格，则依次递补。

　　4.体检：由市档案馆统一组织体检(体检项目和指标，参照公务员录用通用标准执行)，费用由考生自理，如体检不合格，按面试面谈成绩高低顺序依次递补。

　　5.考察：对体检合格人员将进行全面考察。如考察不合格，按面试面谈成绩高低顺序依次递补。

　　6.公示：经体检、考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。

　　四、聘用和待遇

　　拟聘用人员名单公示无异议后，按照《湖州市市级机关事业单位规范编外用人管理实施办法》采用劳务派遣方式进行聘任，签订劳动合同，试用期内不合格人员将不予聘用。录用后办理相应聘用手续，工资福利及五险一金按市财政有关规定执行。　　

湖州市档案馆编外用人招聘报名表.docx

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