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2019年成都仲裁委员会办公室招聘编外派遣工作人员公告

2019-1-11 16:56| 发布者: admin| 查看: 18| 评论: 0|来自: 事业单位招聘网

摘要:   2019年成都仲裁委员会办公室招聘编外派遣工作人员公告  安徽事业单位招聘考试网2019年1月11日讯:成都仲裁委员会是成都市人民政府于1997年依据《中华人民共和国仲裁法》组建的商事合同纠纷仲裁机构,致力于公 ...
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   2019年成都仲裁委员会办公室招聘编外派遣工作人员公告

  安徽事业单位招聘考试网2019年1月11日讯:成都仲裁委员会是成都市人民政府于1997年依据《中华人民共和国仲裁法》组建的商事合同纠纷仲裁机构,致力于公正高效地化解各类商事争议。近三年来,年均受案数超过千件,年均受案标的额超过50亿元,案件涉及房地产交易、建设工程、货物买卖、股权转让、金融投资等多个领域。经过多年的努力,逐渐形成了一套创新求实的仲裁理念和科学完善的管理制度,打造了一支精英云集的仲裁员队伍和专业高效的秘书团队,拥有了较为先进完善的办公硬件环境,已经发展成为国内具有较高知名度的优秀仲裁机构之一。

  成都仲裁委员会办公室是成都仲裁委员会的常设办事机构,现因工作需要,招聘编外派遣工作人员6名。具体事项公告如下:

  一、招聘岗位、人数及职位描述

  招聘岗位:仲裁秘书(点击投递简历)

  招聘人数:6人

  职位描述:组织和管理仲裁程序,为庭审活动提供秘书服务,协助仲裁庭作出各类仲裁文书。

  二、招聘范围和应聘条件

  (一)招聘范围:符合应聘条件的社会在职及非在职人员,2018年8月1日之后毕业的全日制在读生不在此次招聘范围内。

  (二)应聘条件

  1、遵纪守法,品行端正,具备良好的职业操守,有责任感和事业心,服务意识强,善于合作;

  2、全日制普通高等院校法学专业本科及以上学历,研究生本科阶段专业须为法学;

  3、具备良好的协调、沟通能力和文字写作能力;

  4、文字录入速度在每分钟50字以上;

  5、1991年1月1日以后出生;

  6、身体健康。

  三、招聘程序

  本次招聘工作按照公布招考事项、网上报名与资格初审、笔试和技能测试、原件校验、面试、体检、公示、聘用等七个步骤实施。具体程序和方法如下:

  (一)网上报名与资格初审

  应聘人员报名前务必认真阅读本公告,根据本人学历、专业等实际情况与应聘条件相一致的原则报名。不符合应聘条件的,考试成绩无效。

  1、应聘人员登录成都人才网(www.rc114.com)进行网上报名。

  2、报名时间:2019年1月10日至2月18日24:00截止

  3、报名程序:

  ① 网上注册(已有成都人才网账号者请直接登录)。应聘人员进入成都人才网后点击个人登录/注册,按网络提示进行注册,填写个人基本信息并上传照片。请务必填写真实、准确的身份证号,此身份证号码将作为后期笔试考试唯一凭证。电子照片须为本人近期免冠正面证件照,格式为JPG,大小不大于200KB(照片必须上传)。【

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