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2019年济宁经济开发区引进优秀青年人才公告

2019-3-20 21:55| 发布者: admin| 查看: 15| 评论: 0|来自: 事业单位招聘网

摘要:   2019年济宁经济开发区引进优秀青年人才公告  安徽事业单位招聘考试网2019年3月20日讯:为充分发挥青年人才在推动人才强区战略、推动新区高质量发展中的重要作用,在事业单位引进集聚一批优秀青年人才,经研究 ...
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   2019年济宁经济开发区引进优秀青年人才公告

  安徽事业单位招聘考试网2019年3月20日讯:为充分发挥青年人才在推动人才强区战略、推动新区高质量发展中的重要作用,在事业单位引进集聚一批优秀青年人才,经研究,决定实施2019年济宁经济开发区事业单位优秀青年人才引进计划(简称“优才计划”),现将有关事项公告如下:

  一、引进数量及对象

  (一)引进数量

  共引进20名事业单位工作人员(具体岗位需求见附件1)。

  (二)引进对象

  1.全日制博士研究生:普通高校毕业的全日制博士研究生;经教育部学历学位认证的海外高校毕业的全日制博士研究生。

  2.全日制硕士研究生:42所一流大学建设高校(附件2)全日制研究生;98所一流学科建设高校所列学科(附件2)全日制研究生;教育部第四轮学科评估结果为“A-”以上等次相应学科(附件3)全日制硕士研究生;2016至2018年度全球TOP200高校(附件4)全日制硕士研究生。

  定向培养生、委托培养生,以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生不列入引进范围。

  二、资格条件

  (一)具有中华人民共和国国籍。

  (二)遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。

  (三)有较强的专业理论功底和实践能力,能够适应岗位需要,具备岗位所需的综合素质、专业或技能条件。

  (四)具有正常履行岗位职责的身体条件。

  (五)博士研究生40周岁以下[1978年3月28日(含,下同)以后出生],硕士研究生35周岁以下(1983年3月28日以后出生)。

  (六)2019年应届毕业生的学历及学位证书必须在2019年7月31日前取得,其他报考人员的国家承认的学历学位证书必须在2019年3月28日前取得。

  (七)具备岗位要求的其他条件。

  已与用人单位签订就业协议的2019年应届毕业生,应聘前与签约单位解除协议或经签约单位同意,可以应聘。济宁市党政机关在编人员、事业单位在编人员以及实行控制总量备案管理人员不得应聘,其他在职人员报考须征得所在单位及有用人权限的部门同意。

  曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘,在读全日制普通高校非应届毕业生也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

  凡与聘用单位工作人员及其主管部门领导班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的,不得应聘该单位。

  三、引进程序

  (一)报名

  报名采取网上报名、网上初审的方式进行。

  1、个人报名

  报名时间:2019年3月28日9:00-4月3日16:00

  查询时间:2019年3月28日11:00-4月4日16:00

  报名网站:济宁经济开发区管委会(http://www.jnetdz.gov.cn/)

  应聘人员登录济宁经济开发区管委会网站,点击通知公告中“2019年济宁经济开发区事业单位“优才计划”报名入口”进入,如实填写、提交个人

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