2019年青海大学附属医院招聘编外专业技术人员预选公告

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 　　2019年青海大学附属医院招聘编外专业技术人员预选公告

　　事业单位招聘考试网2019年1月25日讯：根据我院人力资源配置的需要，为加强医院人才队伍建设，更好地服务于患者及社会，同时为了保证我院2019年人员招聘工作的顺利进行，现拟开展人员预选报名工作。

　　一、基本原则

　　坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持面向社会、双向选择、综合考评、公平竞争、择优聘用的原则，注重人员的综合素质。

　　二、预选岗位及要求

　　根据医院发展需要、各科室人员需求及省级公立医院编外聘用人员额度，拟预选医疗临床各专业、药学、医学影像学、医学检验学、护理学专业编外临聘人员若干名。

　　三、预选人员条件

　　(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　(二)具有良好的品行;

　　(三)具有岗位所需的专业技能;

　　(四)具有适应岗位要求的身体条件;

　　(五)学历要求：

　　1、医疗临床各专业：国家统招全日制硕士研究生及以上学历。(报急诊科、儿科、产科，可适当放宽学历要求至国家统招全日制本科，985、211院校毕业生优先考虑。)

　　2、药学、医学影像学、医学检验学专业：国家统招全日制硕士研究生及以上学历。

　　3、护理专业：国家统招全日制普通高校护理专业本科及以上学历。(自考、成人教育、函授生不予报名)

　　4、博士研究生优先考虑。

　　(六)年龄要求：

　　1、具有全日制硕士研究生以上学历并取得学位的，硕士研究生30周岁以下，博士研究生40周岁以下。有特殊专长或在专业领域有突出表现的，可适当放宽年龄限制。

　　2、取得住院医师规范化培训证书的本科毕业生，年龄一般不应超过30周岁。报考急缺岗位的人员可适当放宽年龄限制。

　　3、护理专业，年龄一般不应超过25周岁。

　　四、博士研究生相关待遇：

　　博士研究生可直接通过“青海省高端创新人才千人计划”引进为拔尖人才，享受相关待遇。同时可按《青海大学关于引进、培养高端人才待遇的暂行规定》等文件享受青海大学及青海大学附属医院的相关人才政策。职称晋升根据《关于在青工作高学历人才职称评审有关政策的通知》规定执行。

　　五、报名事项

　　(一)报名时间及地点

　　1、现场报名：2019年1月25日至2019年2月28日，上午8:30—12:00，下午14:00—17:30(节假日休息)。

　　2、邮件报名：从公告之日起至截止时间之前，可发送邮件至邮箱：qdfyrsk@126.com(以邮件发出时间为有效时间)。

　　3、报名地址：青海省西宁市同仁路29号青海大学附属医院人力资源部(行政楼四楼)，联系人：索老师，联系电话：0971-6162030。

　　(二)报名要求

　　1、报名者须提供《青海大学附属医院人员预选报名表》(可在青海大学附属医院官网http://www.qhuah.com/html/8096571923.html下载或现场领取)、居民身份证、学历学位证书(应届生可提供学信网学籍证明或学校出具的学籍证明)的原件及复印件。

　　2、采取现场报名方式的，需携带上述资料(原件及复印件)到本单位办理报名手续;不能现场报名的人员，可将上述资料(扫描件)发至报名邮箱：qdfyrsk@126.com。

　　3、报名提交的申请材料必须真实、准确，提供虚假材料的，一经查实，即取消预选资格。

　　六、考试事项

　　经资格初审合格后，符合条件的报名者可进入考试程序，参加考试人员名单在医院官网予以公示。

　　(一)笔试

　　1、笔试根据预选职位的要求，考察报名者对专业知识的掌握情况。采用闭卷方式进行，总分100分，占总成绩的50%(护理专业占总成绩的60%)。

　　2、笔试内容：卫生专业技术岗位考试内容以专业基础知识为主，其他专业考试内容以相应专业知识为主。

　　3、笔试时间、地点根据实际情况提前通知。

　　4、硕士研究生及以上学历人员不参加笔试，采取考核预选的方式。

　　5、笔试单科缺考、成绩无效或成绩为零分的考生取消预选资格。

　　6、笔试最低分数线。“考试聘用”人员中，预选岗位数与进入现场资格审查人数之比为1:1(或不足1:1)的，笔试成绩须达到最低分数线方可进入下一环节。笔试成绩最低分数线为60分(满分100)。

　　(二)面试

　　1、面试主要测试报名者的综合素质和专业技能，包括综合分析能力、语言表达能力、专业知识、实际操作能力、品德及价值观等。

　　2、面试成绩总分为100分，占总成绩的50%(护理专业占总成绩的20%)。

　　3、面试时间、地点根据实际情况提前通知。

　　4、预选岗位与参加面试人数之比为1：1时，该岗位考试总成绩最后一名考生的面试成绩未达到当天参加本组所有面试人员平均分的，取消进入下一预选环节资格。

　　(三)技能考试

　　1、根据笔试、面试成绩高低，按照预选岗位人数与参加技能考试人数1:3的比例确定进入技能考试人员名额。预选岗位人数与参加技能考试人数比例未达到1:3时，所有参加笔试、面试人员均可进入技能操作考试环节。

　　2、技能考试主要考察护理专业的实际操作能力，占总成绩的20%。

　　3、技能考试内容：以护理技能操作为主、考察考生对专业技能的实际应用能力。

　　4、技能考试时间、地点根据实际情况提前通知。

　　(四)成绩并列处理

　　考试总成绩并列的，先按预选条件中的优先条件确定;优先条件无法确定的，按笔试成绩高低确定;笔试成绩相同的，由本单位根据考察情况确定。

　　七、其他事项

　　本次预选报名不收取任何费用，信息发布途径以我院官网、我院官方微信平台及丁香人才网发布的信息为准。除此之外我院未与其他任何第三方机构有合作协议，凡通过其他第三方机构报名的人员，所造成的损失由报名者本人承担。