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2026年度乌拉特前旗医疗卫生专业技术人员校园招聘公告(31人)

2026-5-8 18:58| 发布者: admin| 查看: 0| 评论: 0

摘要:   根据《内蒙古自治区事业单位公开招聘人员办法》《事业单位人事管理条例》等有关规定,现将乌拉特前旗医疗卫生专业技术人员校园招聘有关事宜公告如下:   一、招聘计划   2026年乌拉特前旗医疗卫生专业技术 ...
  根据《内蒙古自治区事业单位公开招聘人员办法》《事业单位人事管理条例》等有关规定,现将乌拉特前旗医疗卫生专业技术人员校园招聘有关事宜公告如下:

  一、招聘计划

  2026年乌拉特前旗医疗卫生专业技术人员计划校园招聘31人,具体招聘岗位见《乌拉特前旗2026年度医疗卫生专业技术人员校园招聘岗位表》(附件1)。

  二、报考条件

  (一)应聘人员须具备下列条件:

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

  3.铸牢中华民族共同体意识,自觉维护民族团结进步;

  4.具有良好的政治素质和道德品行,具有较强的事业心和责任感;

  5.符合岗位要求的学历、专业和技能条件,以及适应岗位要求的身体条件和心理素质;

  6.年龄要求为18周岁及以上,38周岁及以下,即1987年4月20日(不含)至2008年4月20日(含)期间出生的。

  7.住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的,按当年应届毕业生同等对待;经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师,按照临床医学专业学位硕士研究生同等对待。住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致。报名时,考生所学专业与岗位要求专业须一致。

  以上条件中,2026年应届毕业生学历、学位取得时间截至2026年7月31日,其他资格取得时间截止报名开始日前。

  (二)下列人员不得应聘:

  1.现役军人;

  2.在读的普通高等学校全日制专科、本科生、研究生(不含2026年应届毕业生);

  3.试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员(列编招聘人员);

  4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除中国共产党党籍的人员,被开除公职的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

  5.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用(聘用)纪律行为并在禁考期限内的人员;

  6.应聘后即构成回避关系岗位的人员;

  7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  三、校园招聘程序

  (一)报名及资格审查

  报名采取现场报名和网上报名相结合的方式进行,发布公告后,两种报名方式选择其一即可。

  1.网上报名及资格审查。凡符合岗位要求的应往届毕业生下载填写《乌拉特前旗2026年度医疗卫生专业技术人员校园招聘报名登记表》(附件2),按要求如实填写。

  网上报名及资格审查时间:2026年4月20日上午9:00至2026年4月28日上午12:00。

  各应聘人员将《报名登记表》(插入近期二寸彩色免冠电子照片,除签名须手工填写外,其他内容必须打印)、毕业证、学位证、学历认证报告、执业资格证、身份证、户口本、考生诚信考试承诺书(本人手写签名)及相关证明材料,2026年应届生提供在校证明(需注明是否能如期毕业),按顺序扫描为一个PDF格式文件,文件名为“姓名+招聘单位名称+岗位名称”,上传到邮箱,报考乌拉特前旗人民医院岗位的考生,资料上传邮箱qqyyrsk@163.com;报考妇幼保健院岗位的考生,资料上传邮箱mfyx0478@163.com;报考中蒙医院岗位的考生,资料上传邮箱zmyy3212743@163.com;报考疾病预防控制中心岗位的考生,资料上传邮箱wqqfyz@163.com;报考苏木镇卫生院岗位的考生,资料上传邮箱wltqqwjw@163.com。由各招聘单位对考生提供的佐证材料进行资格审查并将审查结果邮箱反馈应聘人员。应聘人员要随时关注自己报考邮箱,查询自己的审核状态。审核通过的,在规定时间内到现场参加面试。审核未通过的,以邮件形式回复其原因,如因填报信息不全或有疑问导致审核未通过的,应聘人员应及时补充、修改或说明后重新保存提交并以电话或邮件形式告知资格审查人员。因未及时查看审核状态或未及时完善相关信息而影响本人招聘的,责任自负。

  应聘人员在填写个人简历时,须完整填写从专科(本科)就读至今的所有经历,时间不能断开或空缺。不按要求填写或时间有断开的,不予审核通过。

  学习经历:填写本人就读专科、本科和研究生学习经历,包含起止年月、就读学校、院系和专业(须如实按照毕业证书上的专业名称填写)、取得的学历、学位(含第二学位、辅修学位及专业)。

  工作简历:须完整填写到报名开始之日的工作经历,包含起止年月、单位、所从事岗位。全日制教育专科、本科、研究生在校就读期间参与的社会实践经历,不视为工作经历。

  2.现场报名及资格审查。现场报名及资格审查时间、地点:2026年4月28日上午9:00-12:00、包头医学院。

  凡符合岗位要求的应往届毕业生,可现场投递报名材料,根据所报岗位要求填写《报名登记表》,提供近期正面免冠2寸数码彩照,有效居民身份证、学历证书、学位证书、学历和学位在线验证报告、户口本、考生诚信考试承诺书(本人手写签名)及相关资格证书原件及复印件,2026年应届生提供在校证明(需注明是否能如期毕业)、学籍在线验证报告,由招聘单位进行资格审查。

  3.资格审查工作由乌拉特前旗卫健委组织,各招聘单位负责。资格审查重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确,是否符合应聘岗位相应资格条件。

  4.应聘人员须对所填报信息的真实性、准确性和完整性负责。填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的,取消其面试、聘用资格,并记入本人诚信档案。

  5.应聘人员要认真阅读招聘公告和岗位招聘条件,对照个人情况,选报符合自身条件的岗位进行报考。每位应聘人员只能应聘一个岗位。应聘人员要保持报名时所填写联系电话的畅通,以便通知有关事宜。

  6.对应聘人员的资格审查贯穿于校园招聘的全过程,在任何环节中发现报考人员有违规违纪、材料不全、提供虚假信息或不符合招聘岗位条件等情况,一律取消聘用资格。

  7.本次招聘只进行面试,面试开考比例(报名人数与招聘人数之比)为2:1。报名人数未达到开考比例的岗位将相应减少招聘人数或取消开考。

  (二)面试

  1.面试采取专业化面试方式进行,主要考查应聘人员专业技能及职业素养,满分为100分,每位考生面试时间10分钟,面试合格分数线划定为60分。

  2.面试时间及地点:资格审查通过的应聘人员按照规定的时间、地点参加面试,未在规定时间前到达指定地点的,取消面试资格。面试时间及地点以发布公告为准。具体面试事宜通过巴彦淖尔市人力资源和社会保障局官网、乌拉特前旗人民政府网另行通知。

  3.应聘人员面试时,须使用国家通用语言作答,对不按要求作答的,按零分处理。

  4.考试总成绩=面试成绩(保留两位小数)

  按照每个岗位总成绩由高到低的顺序和该岗位拟聘用人数,等额确定进入体检和考察范围的人员。同一岗位最后一名考生考试总成绩出现并列并超出招聘计划数的,对其进行重新面试,以再次面试成绩高的等额确定进入体检、考察人员。对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的,该岗位应聘人员面试成绩须达到合格分数线60分方可进入下一环节。

  5.考生总成绩将在巴彦淖尔市人力资源和社会保障局官网、乌拉特前旗人民政府网站进行公布。

  (三)体检

  1.体检人员在组织、人事部门指定的二甲以上综合性医院进行,由旗卫健委负责组织实施,体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》以及国家关于公务员体检的其他有关规定进行。

  2.体检时间及地点另行通知。进入体检范围应聘人员须在规定时间内进行体检,因应聘人员个人原因未按时完成体检的,视为自动放弃。

  3.应聘人员因体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的,取消聘用资格。因应聘人员体检不合格、自愿放弃造成招聘计划数缺额的,从面试合格分数线以上的应聘人员中,按面试成绩由高到低的顺序进行递补,递补只进行一次。

  4.体检医生与被体检应聘人员有回避关系的,应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职,造成不良后果的工作人员,按照有关规定进行严肃处理。

  (四)考察

  1.考察工作由招聘单位具体组织实施。考察对象为体检合格的拟聘用人员。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面情况。一般采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人员面谈等方式,并形成具体的考察结论。

  2.应聘人员须在规定时限内积极配合完成考察工作,因应聘者个人不配合而未完成考察工作的,视为自动放弃。

  3.应聘人员考察不合格或个人原因放弃出现岗位名额空缺的,按照考试总成绩由高到低依次等额递补一次。

  (五)公示与聘用

  确定拟聘用人员名单在巴彦淖尔市人力资源和社会保障局官网和乌拉特前旗人民政府网进行公示。公示期间接受社会监督举报,公示期为5个工作日。

  公示期间,对于反映应聘人员有关问题的举报信、电话以及有关部门转办的举报信,要认真登记,及时进行调查核实并将最终核实结果反馈举报人和转办单位。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待问题查清后再决定是否聘用。

  公示期满无异议后,用人单位按有关规定与应聘人员签订聘用合同期限3年,新聘用人员属初次就业的,试用期12个月,其他聘用人员试用期3个月,情况特殊的,可以延长,但最长不超过6个月。试用期包括在聘用合同期限内,试用期满合格的,予以正式聘用。聘用人员身份为事业单位工作人员,享受事业人员有关政策待遇。

  拟聘人员有下列情形之一的,取消聘用资格:

  应届毕业生未能如期取得毕业证的;办理聘用备案手续前,已被其他机关事业单位新录(聘)用且未满试用期的(以备案或批准文件为准)以及录取为全日制学生的;试用期间或期满考核不合格的;在校园招聘过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的。

  办理聘用备案手续后,放弃或被取消聘用导致岗位空缺的不再进行递补。

  四、其他事项

  (一)本次招聘面试不指定考试辅导用书,不举办、不委托任何机构举办考试辅导班。社会上以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次招聘考试无关。

  (二)本次招聘公告中未尽事宜及有关信息,将在相关网站上发布,请予关注。

  招聘政策咨询电话:详见岗位表。

  咨询时间:工作日上午9:00-12:00,15:00-18:00。

  附件:附件:1.乌拉特前旗2026年度医疗卫生专业技术人员校园招聘岗位表.xlsx (14.5 KB)

  附件:2.乌拉特前旗2026年度医疗卫生专业技术人员校园招聘报名登记表.docx (168 KB)

 附件:3.考生诚信考试承诺书.docx (157 KB)

  乌拉特前旗公开招聘医疗卫生

  专业技术人员工作领导小组

  2026年4月16日

  原始标题:乌拉特前旗2026年度医疗卫生专业技术人员校园招聘公告

  信息来源:http://rsj.bynr.gov.cn/rsks/gkzpkl/202604/t20260416_767952.html

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