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2016年内蒙古林西县事业单位引进(招聘) 高层次人才公告

2016-11-7 17:31| 发布者: admin| 查看: 16| 评论: 0|来自: 事业单位招聘网

摘要:   2016年内蒙古林西县事业单位引进(招聘) 高层次人才公告  事业单位招聘网2016年11月5日讯经林西县机构编制委员会研究,在我县部分事业单位通过绿色通道拟引进(招聘)全日制硕士研究生毕业10人 。  一、 引进( ...
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   2016年内蒙古林西县事业单位引进(招聘) 高层次人才公告

  事业单位招聘网2016年11月5日讯经林西县机构编制委员会研究,在我县部分事业单位通过“绿色通道”拟引进(招聘)全日制硕士研究生毕业10人 。

  一、 引进(招聘)条件:

  1、 2016年7月30日前全日制硕士学位毕业研究生;

  2、 具有中华人民共和国国籍;

  3、 遵守中华人民共和国宪法和法律;

  4、 具有良好的品行;

  5、 年龄在18周岁以上、35周岁以下(1981年9月14日至1998年9月15日出生);

  6、 具有正常履行职责的身体条件。

  二、 已在企事业单位签订聘用合同和正式录用国家机关工作的人员不得参加应聘。

  三、 引进(招聘)人数和专业

  此次共招聘人员10人,招聘单位和专业要求见附表。

  四、 引进(招聘)程序和方法:

  1、 面向社会,公开引进(招聘);

  2、 在林西县人民政府网站和赤峰市人事考试信息网站公布引进(招聘)信息;

  3、 符合引进(招聘)条件的全部实行网上信箱填写统一格式的报名表报名,一人一岗,不得兼报。个人信息投寄报名表的邮箱为lxxrsjzp@163.com。

  4、报名人数与招聘岗位数相同,经过考核等程序由县编委会议决定聘用人选,如所报岗位人数超出招聘岗位数,通过面试方式,按报名人数与岗位计划的1:1的比例确定聘用人选。

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  五、 资格审查和录用:

  报名截止后,经县编委会对应聘人员投寄的资料进行审查,初步确定拟聘人选,通知拟录用人携带本人档案进行面试、确定人选后,进行考核、政审、体检,合格人员经公示无异议后进行聘用。

  六、 聘用和管理

  根据《事业单位管理条例》规定,事业单位实行聘用制管理,人员录用后,全部签订聘用合同,聘用人员的试用期一年,试用期内享受国家规定的毕业生见习期工资标准,试用期满考核合格人员,正式办理转正定级和聘用手续,纳入全额事业编制管理,试用期满考核不合格的,或在试用期内有违法违纪的,取消聘用资格。

  七、 报名时间:

  2016年11月10日至2016年11月20日(节假日休息)。公告网址是:林西县人民政府和赤峰市人事考试信息网www.cfpta.com.cn。

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