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2026年8月南京理工大学继续教育学院招聘劳务派遣人员公告

2026-8-15 14:42| 发布者: admin| 查看: 0| 评论: 0

摘要: 因工作需要,我院现面向社会招聘6名劳务派遣人员,其中1名人员从事出国留学培训项目教务工作,3名人员从事出国留学培训项目学生教育管理工作,以上4名人员的工作地点为南京理工大学江阴校区;2名人员从事继续教育市 ...
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  因工作需要,我院现面向社会招聘6名劳务派遣人员,其中1名人员从事出国留学培训项目教务工作,3名人员从事出国留学培训项目学生教育管理工作,以上4名人员的工作地点为南京理工大学江阴校区;2名人员从事继续教育市场拓展工作,工作地点为南京理工大学继续教育学院(联合村一号)内,薪金待遇面议,具体招聘事宜如下:

  一、岗位职责和要求

岗位名称 岗位职责 岗位要求
出国留学培训项目教务员 1.负责出国留学培训项目教学计划的制定与落实,协助项目负责人编制培养方案、课程大纲及教学日历,确保教学计划与海外合作院校对接要求保持一致;2.负责日常教学安排与教务调课,协调任课教师资源调配,做好课堂教学秩序维护与教学设施保障; 3.负责学生学籍与成绩档案管理,做好学分登记、成绩统计与学业预警,协助完成课程考试与阶段性考核的组织实施; 4.负责雅思等语言能力考试的报名、考务组织及成绩管理工作,跟踪学生语言考试进度,及时提供学业数据支持; 5.协调对接海外合作院校与中国(教育部)留学服务中心,协助完成学分转接、学籍互认、学历认证等相关教务协调工作; 6.负责教学质量监控与教学档案建设,组织开展学生评教与教学质量抽查,及时反馈教学问题并协助整改; 7.负责教务相关文件、教学资料及档案的收集、整理与归档工作,保障教务数据完整可查; 8.完成学院交办的其他相关工作。 1.硕士研究生及以上学历,教育学、教育技术学、外国语言文学、管理科学等相关专业优先; 2.具有高校教务管理、教学运行或国际合作项目管理经验者优先;熟悉雅思、托福等语言考试报名及考务组织流程者优先; 3.条件特别优秀者,学历要求可放宽至本科; 4.具备较强的沟通协调能力,能够有效对接校内教务部门、任课教师及外方合作院校;具备较强的统筹组织能力与数据处理能力,能熟练运用常用办公软件及教务管理系统; 5.具备一定的英语听说读写能力,能处理中英文教务文件及邮件往来;具备较好的文字功底与公文撰写能力; 6.事业心与责任感强,具备吃苦耐劳精神和良好的团队协作能力,具备较强的执行力与抗压能力,能胜任多线程并行的教务工作节奏; 7.具备良好大局观与服务意识,严格遵守教务管理规定与工作纪律,服从学院统一管理与工作调度,严格保守学生信息与教务数据保密,无违规违纪从业记录。
出国留学培训项目学生教育管理员 1.负责出国留学培训项目学生的日常教育管理工作,做好学生思想政治教育、行为规范引导与班风学风建设; 2.跟踪学生学习进度与学业表现,重点关注雅思等语言能力培训阶段的学习状态,协同任课教师做好学业预警与帮扶工作; 3.指导学生制定出国留学规划,协助开展海外合作院校申请、签证办理、行前培训等升学衔接服务工作; 4.建立并维护学生信息档案,定期与学生及家长沟通反馈学生在校学习、生活及心理状况,构建家校协同育人机制; 5.负责学生心理健康排查与危机干预工作,及时发现并妥善处置学生心理问题及突发事件; 6.组织开展学生第二课堂活动、主题班会、文化交流及社会实践活动,促进学生综合素质提升; 7.配合项目管理部门做好学生报到注册、宿舍管理、安全教育、考勤管理等日常行政事务; 8.完成学院交办的其他相关工作。 1.本科生及以上学历,教育学、心理学、外国语言文学、管理科学等相关专业优先; 2.具有高校继续教育国际项目辅导员、班主任或学生管理工作经验者优先;熟悉出国留学相关政策流程,了解海外高等教育体系者优先; 3.具备较强的组织管理能力、沟通协调能力及突发事件应急处置能力;具备较好的语言表达能力与文字功底,能独立撰写学生工作相关报告及材料; 4.具备一定的心理咨询辅导能力,能敏锐识别学生心理问题并采取有效干预措施; 5.事业心与责任感强,具备吃苦耐劳精神和良好的团队协作能力,具备服务意识与奉献精神,善于倾听,耐心细致,能胜任住校工作要求; 6.具备良好大局观与服务意识,工作主动细致,服从学院统一管理与工作调度,严格遵守高校教师职业道德规范,无违规违纪从业记录。
继续教育市场拓展专员 1.开拓继续教育招生市场、深入合作企业、合作院校、行业协会调研; 2.组织实施线上、线下合规招生宣传推广活动,承担考生咨询接待、生源信息登记建档工作; 3.落实学院下达的年度招生指标; 4.完成学院交办的其他相关工作。       1.本科及以上学历,专业不限,熟悉继续教育相关政策法规,具有继续教育市场拓展相关工作经验者优先; 2.事业心与责任感强,具备吃苦耐劳精神和良好的团队协作能力; 3.具备开展市场调研、数据分析和宣传推广工作的能力,有较强的目标意识与执行力,能完成年度业绩考核指标; 4.具备良好大局观与服务意识,工作主动细致,服从学院统一管理。

  二、报名要求

  请应聘人员于2026年8月24日之前填写《南京理工大学继续教育学院应聘登记表》发送至学院人事招聘邮箱:jjy@njust.edu.cn。其他如毕业证、学位证、获奖证书及证件照等电子版材料可作为附件。

  三、联系方式

  联系人:史老师      联系电话:025-84311611

  注:对于通过简历筛选进入面试(或笔试)的人员,我院将以电话通知,未通过者不另作通告。

  南京理工大学继续教育学院

  2026年8月14日

  附件:招聘公告附件 应聘登记表.doc (114 KB)

  原始标题:南京理工大学继续教育学院招聘劳务派遣人员的公告

  信息来源:https://rczp.njust.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/gsxq/2/68176f4d49af4d0999c7ea8b6e2572a9

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