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2020年苏州市市属事业单位专业化青年人才定岗特选公告

2020-9-16 18:52| 发布者: admin| 查看: 11| 评论: 0|来自: 事业单位招聘网

摘要:   事业单位招聘网www.sydw.cc2020年09月16日讯:为加大优秀青年人才引进力度,强化高素质专业化年轻干部人才源头储备,根据《苏州市专业化青年人才定岗特选计划》,经研究决定,苏州市市属事业单位面向社会公开选 ...
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  事业单位招聘网www.sydw.cc2020年09月16日讯:为加大优秀青年人才引进力度,强化高素质专业化年轻干部人才源头储备,根据《苏州市专业化青年人才定岗特选计划》,经研究决定,苏州市市属事业单位面向社会公开选聘优秀应届毕业生113名。

  现将有关事项公布如下

  选聘对象

  全国“双一流”建设高校全日制应届毕业生(不含定向生、委培生和在职研究生)。应聘人员须为2021年毕业并且在8月31日前取得学历(学位)证书,应届毕业学校属于一流大学建设高校(42所)或应届毕业所学专业符合一流学科建设高校(95所)相应学科,且各阶段(本科、硕士研究生、博士研究生)毕业学校均属于“双一流”建设高校(137所)。

  QS、THE、U.S.News、ARWU、CWUR世界大学排名最新榜单前百名高校应届毕业生。应聘人员须在2019年7月1日至资格复审前取得国(境)外学位并完成教育部留学服务中心学历认证且尚未就业。

  ▲扫描二维码查看(https://mp.weixin.qq.com/s/0Gbfk_Ymy3qNS-z8BGfayQ)

  具体选聘岗位及条件等详见

  《选聘岗位简介表》

  选聘资格条件

  1.具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权、长期居留许可,户籍不限;

  2.政治素质好,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,未受过党纪、政纪、校纪处分;

  3.本科生年龄在25周岁以下(1995年7月1日以后出生,以此类推),硕士研究生可放宽至30周岁,博士研究生可放宽至35周岁;

  4.具有适应岗位要求的身体条件和其他条件;

  5.实行回避制度,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位;

  6.国家和省另有规定不得聘用的其它情形人员不得应聘。

  报名与资格初审

  1.报名方式:采用网络报名方式,每人限报一个岗位。报名、材料上传和资格初审通过网络进行。

  2.报名网址:苏州定岗特选网站(http://dgtx.szrc.cn)或苏州人才网(http://www.szrc.cn)。

  3.报名时间:自简章发布之日起至2020年10月25日。

  4.资格初审:由选聘单位负责资格初审。

  5.报名程序:

  (1)信息录入:按照报名系统提示和选聘岗位要求,如实填报个人信息,详细填写在校期间的任职情况、获得的各类奖项荣誉以及实习实践经历等。

  (2)照片上传:本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照(jpg格式,大小不超过200Kb)。

  (3)材料上传:上传材料将作为综合能力素质评价的主要依据。证书材料扫描或拍照成电子图片后上传报名系统,单个文件大小不超过1M,格式为jpg,要求清晰、位正。上传的材料须与报名信息录入内容一致,留学回国人员的外文材料需译成中文版,中外文对照版本同时上传。材料主要包括(上传时请按以下顺序排列):

  ①本人身份证;②应届毕业生《毕业生双向选择就业推荐表》和《毕业生就业协议书》,留学回国人员国(境)外学位证书和教育部留学服务中心的学历认证;③研究生学历人员,须提供已取得的本科及以上各学段的毕业证书和学位证书;④学生证;⑤全日制高等教育各学段在校期间全部课程成绩单;⑥全日制高等教育各学段在校期间担任学生干部、各类奖励证书、发表论文情况及实习经历等证明材料。

  6.开考比例:各岗位开考比例详见《岗位简介表》。如未达到开考比例,将核减或取消该选聘岗位。综合素质评价后,经主管部门申请,可对报名阶段核减核销的岗位组织补报名。

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