2022年长沙市科学技术局招聘普通雇员公告

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　　（事业单位招聘网www.sydw.cc）2022年09月06日讯：因工作需要，根据《长沙市市本级机关事业单位编外合同制人员管理办法》(长办发[2014]20号)的精神，经长沙市人力资源和社会保障局批准同意，长沙市科学技术局面向社会公开招聘普通雇员3名，现将有关事项公布如下：

　　一、招聘原则

　　1、创新机制、精简效能的原则;

　　2、公开、公平、公正、竞争、择优的原则。

　　二、人员管理

　　1、合同管理：聘用的普通雇员按照《劳动合同法》和《长沙市市本级机关事业单位编外合同制人员管理办法》(长办发[2014]20号)管理，不具有行政职务，不行使行政权力，不占用行政和事业编制，由长沙市科学技术局与雇员签订劳动合同，合同中按照规定约定试用期，同时约定最低服务年限为5年。

　　2、薪酬及福利：普通雇员工资福利待遇按长沙市人力资源和社会保障局批复标准及有关政策执行，社保、公积金等按政策规定缴纳。

　　三、报考资格

　　1、系中华人民共和国公民;

　　2、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;

　　3、身体健康、遵纪守法、品行端正;

　　4、综合素质优，专业能力强，有较强的事业心和责任感;

　　5、具备招聘岗位所需的其他资格条件。

　　6、不得报考的情形：

　　(1)法律法规、政策规定不得聘用的人员;

　　(2)报考人员不得报考录取后即构成应回避关系的招聘岗位。

　　四、招聘岗位、人数及具体条件

　　详见《长沙市科学技术局2022年公开招聘普通雇员计划表》(附件1)。

　　说明：

　　1、30周岁以下是指1991年9月6日以后出生，25周岁以下是指1996年9月6日以后出生。

　　2、岗位所要求的工作经历应为全职工作经历，工作年限按足年足月累计计算，时间截止计算至2022年9月6日。全日制在读期间(含国外留学学习期间)的实习、兼职、参加社会实践等不能计算为工作经历时间。

　　3、报考人员的学历(学位)必须为国家认可的学历(学位)。对有疑义的国民教育学历(学位)，以省以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位)，以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。国外留学所取得的学历学位须经教育部认证后才可报名。国外留学所取得的学历学位经教育部认证后可视同为相同等级国内计划内统招全日制学历。

　　4、岗位所要求的专业以《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》为准。出现考生所学专业未列入本专业目录的情形时，由招聘单位根据相关材料进行认定。

　　5、资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现报考者不符合报考条件、故意隐瞒真实情况或弄虚作假的，一经查实，取消考试及聘用资格。

　　五、招聘程序

　　发布简章—报名—资格初审—疾病防控—笔试—资格复审—面试—体检—考察—确定拟聘用人员名单(含资格终审)—公示—办理相关人事手续。

　　(一)发布简章

　　招聘简章通过长沙市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.changsha.gov.cn/)和长沙市科学技术局网站(http://kjj.changsha.gov.cn/)公布。有关考试具体安排和各环节