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200年长沙市委机构编制委员会办公室招聘中级雇员公告(湖南)

2020-10-31 13:51| 发布者: admin| 查看: 8| 评论: 0|来自: 事业单位招聘网

摘要:   事业单位招聘网www.sydw.cc2020年10月30日讯:因工作需要,中共长沙市委机构编制委员会办公室面向社会公开招聘中级雇员1名,现将有关事项公布如下:  一、招聘原则  1、坚持德才兼备的用人标准;  2、坚持 ...
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  事业单位招聘网www.sydw.cc2020年10月30日讯:因工作需要,中共长沙市委机构编制委员会办公室面向社会公开招聘中级雇员1名,现将有关事项公布如下:

  一、招聘原则

  1、坚持德才兼备的用人标准;

  2、坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

  3、坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

  二、人员管理     

  1、合同管理:聘用的政府雇员依据《劳动合同法》管理,不具有行政职务,不行使行政权力,不占用行政和事业编制,由中共长沙市委机构编制委员会办公室与雇员签订劳动合同,合同中按照规定约定试用期,同时约定最低服务年限为三年。

  2、薪酬及福利:政府雇员的待遇实行佣金制,佣金包含工资、福利、社会保险、住房公积金的个人部分和个税,社保按照企业社会保险政策缴纳,住房公积金按长沙市住房公积金管理相关政策缴纳。中级雇员佣金每年6-10万元,工资数额根据所聘人员的学历、职称、工作年限等情况予以核定。

  三、报考资格条件

  1、具有中华人民共和国国籍;

  2、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

  3、遵纪守法、品行端正,具有良好的职业道德;

  4、具有正常履行职责的身体条件;

  5、具备招聘岗位所需资格条件;

  6、不得报考的情形:

  (1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

  (2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

  (3)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

  (4)在各类公开招考中被认定有考试舞弊、弄虚作假等严重违反考试录用纪律行为的人员;

  (5)报考人员不得报考录取后即构成应回避关系的招聘岗位。

  (6)根据法律法规规章规定,参加政府雇员招考有限制条件的各种情形。

  四、招聘程序

  发布简章—报名—网上资格初审—打印准考证—疫情防控—笔试—现场资格复审—考核—体检—考察—确定拟聘用人员名单(含资格终审)—公示—办理相关人事手续。

  

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