| 根据《河南省警务辅助人员条例》《河南省公安机关警务辅助人员招聘管理办法》相关规定,经济源示范区管委会批准,决定组织实施2026年济源示范区公安局警务辅助人员招聘工作,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划 招聘留置看护警务辅助人员91名,其中男性80名,女性11名。招聘职位及相关要求详见《2026年济源示范区公安局公开招聘警务辅助人员职位表》(附件1)。 二、招聘条件 (一)报考者应当同时具备下列条件: 1.限河南省户籍; 2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守法律、法规和社会公德; 3.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1990年6月至2008年6月期间出生); 4.具有大学专科及以上文化程度,退役军人可放宽至高中(中专)学历(被聘用后,须在三年内取得大学专科及以上学历,否则将不再续签劳动合同); 5.具备履行职责所需要的身体条件。身体健康,体型端正,无残疾,无文身,无传染病,无色盲; 6.男性身高要求170cm以上(含170cm),女性身高要求160cm以上(含160cm); 7.具备履行职责所需的心理素质和工作能力; 8.自愿从事警务辅助工作,具有忠诚奉献、吃苦耐劳精神,服从组织分配; 9.具备招聘岗位所要求的其他资格条件; 10.法律法规规定的其他条件。 (二)同等条件下优先聘用下列人员: 1.烈士遗属(仅限配偶子女)、因公牺牲军人和警察遗属(仅限配偶子女)、公安民警辅警家属(仅限配偶子女); 2.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员; 3.见义勇为英雄、模范和先进个人; 4.警察类或政法类院校毕业生; 5.2025年全日制应届高校毕业生; 6.具有岗位所需专业资质和专门技能人员; 7.国家和省规定的其他优先聘用情形。 (三)具有下列情形之一的不得报考: 1.本人曾被开除中国共产党党籍、开除中国共产主义青年团团籍、在高等教育期间被开除学籍、被机关事业单位开除公职或辞退的; 2.在军队服役期间受记大过以上处分或者受党内严重警告以上处分的; 3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的; 4.曾被行政拘留、司法拘留、劳动教养、收容教育、收容教养或者因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的; 5.在各级公务员招考等国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的; 6.有较为严重个人不良信用记录的; 7.曾因违反公安机关警务辅助人员管理规定,被解除劳动合同的或从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的; 8.家庭成员被判处死刑或者正在服刑的; 9.本人或家庭成员参加非法组织或从事其他危害国家安全活动的; 10.其他不适合从事警务辅助工作的情形。 三、招聘原则和程序 本次招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照网上报名与资格初审、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。招聘公告及本次招聘工作有关的信息事项适时通过济源示范区公安局官网(https://gaj.jiyuan.gov.cn)、济源示范区人力资源和社会保障局官网人事考试专栏(https://rbj.jiyuan.gov.cn/rsks/)发布。 (一)报名与资格初审 本次招聘实行网上报名,报名程序包括提交报名申请、资格初审、查询初审结果、网上缴费、打印准考证5个环节。 1.提交报名申请。报考者于2026年6月12日9:00至6月17日17:00期间,登录济源示范区人力资源和社会保障局官网人事考试专栏(https://rbj.jiyuan.gov.cn/rsks/)进入网上报名系统,按要求注册后填写报名信息、上传照片进行网上报名。(要求:①单色背景,正面、免冠近期证件照;②电子版;③jpg格式,照片文件大小在400k以内;④必须能真实反映本人特征,否则将无法通过审核)。每名报考人员限报考一个岗位,招聘考试全过程使用的有效期内的居民身份证或临时居民身份证及 |
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