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2022年信阳职业技术学院招才引智招聘专业技术人员公告

2022-7-11 20:08| 发布者: admin| 查看: 508| 评论: 0|来自: 事业单位招聘网

摘要:   事业单位招聘网www.sydw.cc2022年07月11日讯:根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部〔2005〕6号令)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55 ...
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  事业单位招聘网www.sydw.cc2022年07月11日讯:根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部〔2005〕6号令)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)。为进一步优化我校人才队伍结构,加强专业建设,加快学校发展,经信阳市人力资源和社会保障局核准,我校2022年面向社会公开招聘专业技术人员61名,现将有关事项公告如下:

  一、学校简介

  信阳职业技术学院位于被誉为“江南北国、北国江南”的河南省信阳市新城区,交通便利、环境优美。学校传承于1903年创立的豫南道立师范学堂,至今已有110余年办学历史。2004年经河南省人民政府审批、教育部备案的一所公办全日制普通高等职业院校。学校是全国职业教育先进单位、省职教攻坚计划工作先进单位、省品牌示范性高职院校、省“双高校”立项建设学校,办学声誉和水平在同类高校中居于领先水平。

  学校占地面积2025.43亩,建筑总面积70.92万平方米,现代化的校园气势恢宏、雄伟壮观、环境优美。设有医学院、护理学院、检验技术学院、药学院、旅游学院等19个教学院部,开设有医药卫生、文化教育、应用技术和商贸服务类四大专业集群,65个普通专科专业,全日制在校生达2.3万余人,教职工1000余人。

  二、招聘基本条件

  (一)应聘人员必须具备的基本条件:

  1、具有中华人民共和国国籍;

  2、遵守宪法和法律;

  3、政治立场坚定,具有良好的品行;

  4、身心健康,具有正常履行职责的身体条件,符合本次招聘岗位的年龄要求,年龄要求在35周岁以下的应为1987年7月1日以后出生,其他年龄以此类推;

  5、符合本次招聘岗位的学历、学位、专业(方向)的要求。本公告学历、工作经历等条件中的“以上”均含本级。本次招聘涉及的工作年限或服务年限的计算时间截止到2022年7月底;

  6、国外学历为世界排名(QS)前500名院校毕业生;

  7、对急需专业的博士研究生,可实行一人一策的招聘方式。

  (二)有下列情形之一的不得报名应聘:

  1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

  2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;

  3、现役军人、非2022年应届毕业的普通高等院校在校生(即在读的硕士研究生、博士研究生不能以已取得的学历报考);

  4、在职人员未经有人事管理权限的单位、部门同意的;

  5、按照政策规定,到定向单位工作、服务未满服务年限或有其他限制性规定的;

  6、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为未满禁考期限的;

  7、不符合事业单位公开招聘人员相关政策规定回避要求的;

  8、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的。

  三、招聘岗位、专业及人数

  本次招聘专业技术人员61名,其中:博士研究生10名、硕士研究生51名,所需岗位专业(方向)详见《信阳职业技术学院2022年招才引智公开招聘专业技术人员职位表》(附件)。

  四、招聘工作程序

  (一)信息发布

  本次公告在信阳市人力资源和社会保障局、信阳职业技术学院网站(www.xyvtc.edu.cn)发布,发布时间为2022年7月8日。本次招聘的后续通知信息以信阳职业技术学院官方网站发布内容为准,应聘人员应及时登陆网站查询相关公告和通知,因应聘者未及时登陆网站获取

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