2019年南阳师范学院招聘人员(人事代理)方案(实验岗位、公寓辅导员岗位)

电子教程免费领取	长按或识别二维码进入	海量试题免费天天刷

 　　2019年南阳师范学院招聘人员(人事代理)方案(实验岗位、公寓辅导员岗位)

　　安徽事业单位招聘考试网2019年2月15日讯：根据河南省人力资源和社会保障厅《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)规定，我校拟面向社会招聘工作人员(人事代理)24名。结合我校实际，制定本公开招聘方案。

　　一、招聘条件和岗位

　　(一)应聘人员必须具备的基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;具有良好的品行;

　　3.具有正常履行职责的身体条件;

　　4.2014-2018年毕业的普通高等教育硕士研究生及以上学历毕业生;

　　5.岗位所需的专业和其他条件详见招聘岗位一览表。

　　(二)有下列情形之一的不得报名应聘：

　　1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘;

　　4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

　　(三)招聘岗位名称及具体要求：(详见附件)

　　二、公开招聘工作组织领导

　　南阳师范学院成立书记、校长为组长、副书记、副校长和工会主席为副组长，人事、组织、教务、纪检和用人部门负责人组成的招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，由人事处处长任办公室主任。人事处具体负责招聘的组织、协调工作。

　　三、招聘工作程序

　　(一)公布招聘信息

　　本次招聘方案在南阳师范学院官网(网址http://www.nynu.edu.cn/)发布，发布时间为2019年2月11日至2019年2月19日。招聘工作中具体事宜，请应聘人员随时关注我校人事处网站，若本人不及时阅读