事业单位招聘网

事业单位微信公众号  北京  天津  山东  河北  湖北  广东  江苏  福建  四川  云南  陕西 | 甘肃  宁夏  辽宁  内蒙古
 上海  重庆  山西  河南  湖南  广西  浙江  江西  贵州  海南  安徽 | 新疆  青海  吉林  黑龙江
事业单位微信公众号

电子教程免费领取

海量试题免费天天刷

微信公众号:公基库

微信小程序:粤帮刷题

事业单位招聘网 首页 海南 查看内容

2018年保亭县人民政府办公室招聘公告

2018-6-22 19:06| 发布者: admin| 查看: 7| 评论: 0

摘要:   2018年保亭县人民政府办公室招聘公告  事业单位招聘考试网2018年6月22日讯:因保亭黎族苗族自治县人民政府办公室工作发展的需要,现通过购买服务方式,由海南天涯人力资源管理服务有限公司保亭分公司面向社会 ...
长按或识别二维码进入
事业单位招聘网二维码 事业单位招聘网二维码
本招聘公告由事业单位招聘网 www.sydw.cc 整理发布!更多事业单位招聘信息,请关注微信公众号“事业单位招聘网” ID:sydwcc 天天更新最新事业单位招聘考试信息!

   2018年保亭县人民政府办公室招聘公告

  事业单位招聘考试网2018年6月22日讯:因保亭黎族苗族自治县人民政府办公室工作发展的需要,现通过购买服务方式,由海南天涯人力资源管理服务有限公司保亭分公司面向社会招聘1名工作人员派遣至保亭黎族苗族自治县人民政府办公室工作。

  一、招聘岗位人数及岗位职责

  办公室综合岗1人:主要负责办公室文秘、综合协调、督办等工作;

  二、招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍、拥护中华人民共和国宪法;遵纪守法、品行端正、无违法犯罪记录;

  2.全日制本科及以上学历,保亭籍生源或具有保亭县常住户口的人员优先,有相关工作经历者优先;

  3.专业不限,中文及相关专业优先,具有一定的公文写作能力;

  4.身体健康、无传染病,具有正常履行工作职责的身体条件,无不良嗜好;

  5.年龄在35周岁以下,男女不限。

  有下列情形之一的人员不得报考:

  (1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

  (2)曾被开除公职的;

  (3)受党纪、政纪处分期未满的;

  (4)因犯错误正在接受审查的;

  (5)有吸毒、赌博、酗酒、寻衅滋事等不良记录或行为的人员。

  (6)其它不符合报考资格条件的。

  三、薪酬待遇

  工资3500元/月(含个人部分五险一金);试用期工资按实发工资80%计算。

  四、用工形式

  录用人员将与海南天涯人力资源管理服务有限公司保亭分公司签订3年的劳动合同,试用期2个月,被派遣至保亭黎族苗族自治县人民政府办公室工作。

  五、报名

  1、报名时间:(五个工作日)2018年6月22日至06月28日8:30-11:30 15:00-17:00(休息日节假日不接收报名)

  2、报名地点:保亭县民族风情街7幢1层7-B127-2号商铺天涯人力保亭分公司

  3、聘者本人须携带以下资料报名:

  1)个人简历一份;

  2)一寸近期彩照2张;

  3)毕业证、学位证、学信网证明、身份证、户口本原件及1份复印件;4)《应聘登记表》(在天涯人力官方网站---待君网www.daijun.com对应招聘公告下方下载)

  (原件核对后,当场退还,报考人员如实提交相关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或者填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或者聘用资格)

  5)咨询电话:0898-83603586

  六、资格审查及政审

  通过资格初审的人员将参加笔试和面试。

  七、考核办法

  本次招聘采取笔试+面试。

  (1)笔试

  组织符合报名条件的报考人员进行笔试,笔试成绩占总成绩的60%,采取闭卷方式进行,满分为100分。笔试内容如下:行政职业测试、书面表达测试。

  注:本次笔试不安排、不委托、不授权任何社会机构和个人举办各类培训,不指定考试辅导用书。任何兜售与本次招聘有关资料、信息的行为与本单位无关,请各位考生依据考试范围自行进行复习,谨防上当受骗。

  3、笔试时间:待另行通知

  4、笔试地点:待另行通知

  (2)面试

  1、面试对象

  根据笔试成绩由高到低,按招聘岗位1:3比例确定面试人选,未达比例的,按笔试实际及格人数确定面试人选,面试设最低分数线为60分。

  2、面试方式

  面试主要采取结构化面试方式。面试成绩占总成绩的40%,满分为100分。

  【面试资料】2018年事业单位考试面试复习资料

  面试时间:待另行通知

  面试地点:待另行通知

  (3)考试综合成绩

  面试结束后,按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算考生考试综合成绩。

  根据报考岗位的考生综合成绩进行排名,按照综合成绩由高至低顺序择优确定拟录取名单,若有考生放弃则依岗位排名由高至低依次递补。

  (4)体检

  通过考核的人员由单位安排体检(体检费用自理),体检合格者方可录用。体检不合格者,按岗位排名依次递补。

  (5)对拟聘人员进行公示

  另:本次招聘的相关信息在待君网(www.daijun.com)公示,敬请关注。  

附件:《应聘登记表》
文件类型: .docf4c1180690f21db30f67369396f7e83d.doc (113.00 KB)

  海南天涯人力资源管理服务有限公司保亭分公司

  2018年6月21日

事业单位招聘网二维码

QQ|公单招(事业单位招聘网) ( 粤ICP备15060159号 )

GMT+8, 2026-6-10 19:29 , Processed in 0.098638 second(s), 19 queries .

返回顶部