2018年海南文昌市蓬莱镇人民政府招聘公告

电子教程免费领取	长按或识别二维码进入	海量试题免费天天刷

 　　2018年海南文昌市蓬莱镇人民政府招聘公告

　　事业单位招聘考试网2018年4月23日讯：为进一步保障我镇工作全面实施，现面向社会公开招聘编外工作人员，并由海南康斯坦人力资源开发管理有限公司派遣至文昌市蓬莱镇，从事蓬莱镇政府日常工作。

　　一、招聘岗位和数量

　　本次招聘编外工作人员2名。

　　二、招聘要求：

　　热爱祖国、热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，遵章守法，服从安排;品行端正，爱岗敬业，善于学习，有责任感和进取精神，有较强的团队精神、奉献精神和服务意识。

　　三、招聘条件：

　　1、大学专科及以上学历，1名女性，1名男性，年满20周岁至35周岁，有熟练电脑操作能力;

　　2、身体健康，有正常履行职责的身体条件，无不良嗜好;

　　3、爱岗敬业、遵纪守法、品行端正，有责任心，有吃苦耐劳精神，服从组织分配，无相关组织处分和犯罪记录;

　　4、优先条件：

　　(1)全日制本科以上学历，具有工作所需的专业优先;

　　(2)有相关工作经验者优先;

　　四、待遇：2200元/月(不含个人应缴五项保险费及公积金部分)，社会保险及住房公积金，职工带薪休假，提供住宿。

　　五、报名时间及方式

　　1.现场报名地点：海口市南海大道96-1号蓝海阳光大酒店八楼海南康斯坦人力资源开发管理有限公司(市区内乘坐9路、14路、18路19路59路64路公交车至南沙路口下车即到)

　　2.其它报名方式：

　　微信公众号：康斯坦人力资源公司;公司网站：www.hhkcc.com ;电话报名：0898-68528566-801

　　3.报名时间：2018年4月20日至2018年4月30日(上班时间8:30-12:00，14:30-17:30)

　　4.报名材料：现场报名人员需携带本人身份证、户口薄、毕业证的原件及复印件，近期免冠照片4张，退伍士兵需携带退伍证原件及复印件或相关证明等，2018年文昌市蓬莱镇政府工作人员报名表2份(登陆康斯坦人力资源公司网站自行下载)条件不符、材料不全者不接受报名。

　　采取网上报名的应聘人员，请将以上材料扫描制成电子材料发送至邮箱：hhkcc2013@163.com，并通过电话予以确认(联系电话：0898-68528566-806，联系人：周女士)。网上报名人员在参加考试之前，需补交原件进行审核，否则取消考试资格。报名材料不退还。

　　应聘者应如实反映本人情况，所提供的材料必须真实有效，如有弄虚作假，执伪造证件、证明、档案及其它材料获得考试或聘用资格的，一经发现，一律取消考试和聘用资格。

　　5.报名、咨询电话：68528566-801 林小姐 王小姐

　　6.监督电话：0898-63451011 文昌市蓬莱镇政府公室

　　六、资格审查

　　由招聘领导小组组织对报名应聘人员进行资格初审，资格初审合格应聘人员名单通过康斯坦人力资源公司网站公布，并发放准考证。

　　七、考试

　　考试由文昌市蓬莱镇政府办公室与康斯坦人力招聘小组统一组织，考试由笔试、面试组成，各部分满分均为100分。

　　1.笔试

　　(1)笔试方式：采取闭卷的形式。

　　(2)笔试内容：基础性试题。

　　(3)笔试时间及地点：以准考证为准。

　　(4)注意事项：应聘人员凭准考证和本人居民身份证进入考场考试，考试期间不允许将通讯设备带入考场。

　　(5)成绩公布：笔试成绩通过康斯坦人力资源公司网站公布。

　　2.面试

　　笔试结束后，招聘工作领导小组按笔试成绩从高到低的次序，以招聘岗位1:3的比例确定面试人选。未达到1:3面试比例的岗位，按实际合格人数组织面试。笔试成绩末位同分的竞聘人员，同时进入面试范围。面试人员名单在康斯坦人力资源公司网站公布。

　　(1)面试方式：采取结构化面试的方式。

　　【面试资料】2018年事业单位考试面试复习资料

　　(2)面试内容：综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力及自我认知程度等。

　　(3)面试时间及地点：以网站通知为准。

　　(4)注意事项：面试人员凭准考证和本人居民身份证进入考场。

　　(5)成绩公布：康斯坦人力资源公司网站公布。

　　(四)体检

　　考试结束后，根据笔试成绩、面试成绩、体测成绩及加分分值等四个相加的总成绩，按照招聘人数据1:1.2的比例确定体检人员名单。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号和《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人发[2007]25号)标准，在指定医院由招聘小组办公室统一组织实施。体检费用由应聘人员自理。

　　(五)公示和聘用

　　(1)招聘领导小组根据上述各项结果产生拟聘用人员。即：根据体检结果，择优按照岗位人数1:1的比例产生拟聘用人员，并提交领导小组研究。对拟聘用人员的