2022年遵义医科大学附属医院招聘事业编制工作人员方案

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　　事业单位招聘网www.sydw.cc2022年06月13日讯：遵义医科大学附属医院是国家卫生健康委员会与贵州省人民政府共建高校的直属附属医院，是贵州省首家三级甲等综合医院，是国家疑难病症诊治能力提升工程（恶性肿瘤早期诊断与精准治疗方向）建设单位。

　　医院现有建筑面积31万平方米，编制床位2000张，开放床位2800张，设有17个部（处）、8个专科医院，53个临床科室、12个医技科室。医院拥有国家临床重点专科建设项目4个，省级临床重点专科（学科）22个，国家级培训基地11个，省级医疗控制中心10个，省级专科培训基地11个。现有国家“创新人才推进计划”中青年科技创新领军人才1人、新世纪百千万人才工程国家级人选1人、教育部新世纪优秀人才2人、省“十、百”层次创新型人才4人、省优秀青年科技人才13人；有国家卫生健康委（卫生部）突出贡献中青年专家4人，享受国务院特殊津贴17人，省政府特殊津贴11人，省核心专家及省管专家17人。医院高度重视器官捐献与移植工作，是贵州省唯一一家具备心脏移植资质的医疗机构，也是省内拥有大器官移植资质最多的医院。医院拥有专业学位博士学位授权点1个（临床医学），一级学科硕士学位授权点和专业学位授权点各2个（临床医学、护理学）。拥有国家专科医师规范化培训专业基地3个（心血管病学、普通外科学、小儿麻醉学），国家住院医师规范化培训专业基地25个，其中全国住培重点专业基地3个（内科、急诊科、全科专业基地）。医院拥有国家临床研究中心分中心3个、省重点实验室2个、省临床医学研究中心3个、省部共建协同创新中心1个、省“2011协同创新中心”2个、省人才基地2个、省科技创新人才团队14个、省高校特色重点实验室和工程研究中心4个和省高等学校科技创新人才团队5个。

　　根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)精神，结合我院实际，经贵州省卫生健康委员会、贵州省人力资源和社会保障厅同意，特制定本公开招聘事业编制工作人员方案。

　　一、招聘原则

　　（一）坚持党管干部、党管人才的原则；

　　（二）坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则；

　　（三）坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则；

　　（四）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、招聘对象及人数

　　根据工作需要，公开招聘专业技术人员48名，其中医师30名，护士10名，医技5名，其他专技3名。

　　具体招聘岗位及要求见《遵义医科大学附属医院2022年公开招聘事业编制工作人员岗位及要求一览表》（附件1）。

　　三、招聘条件

　　报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：

　　（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

　　（二）具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

　　（三）遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全。

　　（四）安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。

　　（五）具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识（含科学素质）和工作能力。

　　（六）年龄在18周岁及以上（2004年6月22日以前出生），35周岁及以下（1986年6月23日以后出生），具有博士学位或高级专业技术职务的年龄放宽到40周岁（1981年6月23日以后出生）。以上日期均含当日。

　　（七）身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。

　　（八）报考医师岗位的应聘人员须具备医师资格证。应聘人员执业注册内容（执业类别、执业范围）须与报考岗位要求的

　　执业注册内容相一致或未注册。

　　（九）凡要求有住院医师规范化培训合格证的，如为2022年完成规培尚未取得证书的应聘人员，须在报名时提供完成规培课时并能参加结业考试证明材料，并在考察环节时提供规培结业考试成绩合格证明。如若当年规培结业考试不合格，则不具备录用资格，后续不予录取。

　　（十）符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件（详见附件1）。

　　（十一）对经规培合格的本科学历临床医师，按照临床医学、中医学专业学位硕士研究生同等对待。在报考岗位时，凡取得规培合格证的本科学历临床医师，可报考专业要求为临床医学、中医学的硕士研究生学历学位岗位。在报考岗位时，凡取得规培合格证的本科学历临床医师，报考专业要求为临床医学、中医学二级学科的硕士研究生学历学位岗位时，规培方向须与二级学科方向一致，不一致则不能报考。

　　（十二）取得教育部留学服务中心认证的国外、香港、澳门学历者，不作外语要求。

　　四、招聘程序

　　（一）发布公告

　　在贵州省人力资源社会保障网（http://rst.guizhou.gov.cn）、贵州省卫生健康委员会网站(http://wjw.guizhou.gov.cn)和遵义医科大学附属医院网站（https://www.zmuhospital.com）发布公开招聘公告。公告时间从2022年6月13日到2022年6月21日。

　　（二）报名

　　1.网上报名：

　　报名统一在网上进行，不设现场报名点。应聘人员登录遵义医科大学附属医院首页“遵医附院公开招聘报名系统”注册报名，报名时请仔细阅读报名须知，按照要求填写表格(填写信息必须真实准确，否则后果自负)，提交成功之后进行资格初审。

　　2.报名时间：2022年6月22日09:00至2022年6月24日12:00（报名通道将于2022年6月24日12:00准时关闭）。

　　3.报名要求：

　　（1）每位应聘人员只能报考一个岗位，应聘人员专业要求以招聘岗位及要求一览表为准。

　　（2）岗位要求为本科学历学士学位的，单个岗位的报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3:1比例的，经请示遵义医科大学附属医院公开招聘工作领导小组同意后，该岗位招聘计划减少或取消。

　　（3）岗位要求为硕士研究生的，单个岗位报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3:1比例的,按实际报名人数开考，但报考人员的笔试成绩须达到专业技术类招聘岗位参加笔试人员的笔试成绩平均分及以上，才能进入下一环节。

　　4.报名说明：

　　（1）无人报考的岗位，经报遵义医科大学附属医院公开招聘工作领导小组同意后取消该岗位招聘计划。招聘计划减少或取消岗位将在遵义医科大学附属医院网站公布。

　　（2）应聘人员应及时、理性报考，若因在最后时限扎堆报考，引起网络堵塞、延迟而导致报名失败的，后果由应聘人员本人承担。

　　（3）应聘人员必须认真阅读本方案中所规定的招聘条件及各项要求，确定自己是否符合招聘条件，由应聘人员本人报名并如实填写和提交本人报名信息及材料，如网上填写的信息及提交的材料不真实、不完整或填写错误的，责任自负。因特殊情况请他人代为报名的，视为应聘人员本人填写，由应聘人员本人承担相应责任。应聘人员因错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系的，后果由本人承担。应聘人员提供虚假报名材料或信息的，一经查实，立即取消进入下一环节的资格。

　　（4）应聘人员因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形、未按时提交报名信息等原因，导致网上资格审核未通过或后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果由应聘人员本人承担。