| 为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》等规定，经市人力社保局备案，决定面向我市2026年应届毕业公费师范生考核招聘一批事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下：
一、工作原则 坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考核的方式进行。 二、招聘单位及人数 （一）面向我市为万州区公费培养的2026年应届毕业小学教育（全科教师）公费师范生考核招聘教育事业单位工作人员80名。 （二）面向我市为万州区公办幼儿园公费培养的2026年应届毕业学前教育公费师范生考核招聘教育事业单位工作人员9名。 （三）面向万州籍（即高考生源地为重庆市万州区）教育部直属师范大学2026年应届毕业公费师范生（不含国家优师）考核招聘教育事业单位工作人员9名。 （四）面向我市为万州区公费培养的2026年应届毕业优师计划地方专项人员考核招聘教育事业单位工作人员40名。 具体招聘单位、岗位及条件要求等详见附件1。 三、报名条件 （一）基本条件 1.具有中华人民共和国国籍； 2.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行； 3.身体健康，符合事业单位聘用体检标准； 4.具有国家规定的该岗位所需的必要条件； 犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员，尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员，因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员，因违反机关事业单位工作人员招录（聘）规定而处于禁考期的人员，按照《事业单位人事管理回避规定》第六条构成回避关系的人员，与招聘单位领导班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系及其他构成亲属回避关系的人员，不得报考。 现役军人，在读的非应届高校毕业生，试用期内的机关事业单位人员（含新提拔领导干部的职务试用期），未满5年最低服务年限（含试用期）的新录用公务员，市内未满机关事业单位招录（聘）公告中约定的最低服务期限（年限）的人员，报名应聘本公告招聘岗位时，在我市机关事业单位已完成拟聘公示程序的人员，不得报考。法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。 （二）年龄计算 本公告所要求的年龄计算截止时间为2026年9月2日，如“38周岁以下”，指未满39周岁，在1987年9月3日及以后出生，以此类推。 （三）毕业（学位）证书及专业 按已获得的学历（学位）及对应专业报考，应在报名前取得岗位要求的相应毕业（学位）证书、教师资格证书，如未在规定时间内取得，取消聘用资格。 招聘专业资格条件审查，以毕业证书（参考学位证书或第二学士学位证书，不含辅修专业、辅修学位或双学位相关证书）载明的内容为准；按照本公告附件2发布的专业参考目录进行审查，综合使用该目录《说明》中明确的有关规则。 《岗位一览表》（附件1）中对“专业”有方向要求的，须在报名时提交由毕业院校依据所学专业学科出具相应方向证明或毕业成绩单及其他相关佐证材料进行认定，如岗位要求“教育学类（数学方向）”，持有“教育学”专业（以毕业证名称为准）毕业证的考生，须由毕业院校出具其所学专业学科属于“数学方向”的证明，或提供毕业成绩单及其他相关佐证材料。若毕业证书对专业方向已有明确体现，则不需提供相应证明。 （四）特别说明 本公告所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级（数），如38周岁以下，均含38周岁；专技12级以上或以下，均含专技12级，以此类推。 本公告涉及的时间节点，除明确约定外，均以公告发布之日起算。 本次招聘各环节时间、地点安排有调整的，将通过重庆市万州区人民政府官网政务公开事业单位公开招聘专栏（网址：http://www.wz.gov.cn/bmjz_89642/bm/rlzyhshbzj/zwgk_94688/zfxxgkml/sydwzk/）公布，请考生及时关注。 四、报名及资格初审 本次考核招聘采取网上报名的方式进行，请考生仔细阅读《公告》 |
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