2026年北京科技职业大学招聘公告（第二批）（16人）

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　　学校是北京经济技术开发区内唯一一所高等学校。校内产教融合实践平台25个，实训场所322个、校外实习基地390个。建有北京市工程师学院3个、北京市技术技能大师工作室3个，北京经济技术开发区中试基地3个。学校开设机电、航空、汽车、集成电路（人工智能）、生物、经管、艺术七个专业群，实施全日制学历教育，设有机电工程、航空工程、汽车工程、集成电路（人工智能）、生物工程、经济管理、艺术设计等七个二级学院以及定向培养学院、文理学院、继续教育学院、马克思主义学院、体育部等教学单位。实施全日制学历教育，开设合成生物技术、汽车工程技术、机械电子工程技术、自动化技术与应用、集成电路工程技术、数字媒体艺术、人工智能工程技术、大数据工程技术、生物制药技术、生物检验检测技术、新能源汽车工程技术、航空机电设备维修技术、航空动力装置维修技术、智慧综合能源工程14个职业本科专业，开设高职专科招生专业42个。开展“2+3+2”高端技术技能人才贯通培养教育、定向军士培养教育、职业技能培训、成人学历教育等复合生源、多学制教育，累计为社会培养高素质技能人才10万余名。

　　根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》等文件精神，结合学校事业发展需要，现面向社会公开招聘编制内工作人员，现将相关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本批次计划公开招聘16人，其中教师岗15人（含高层次人才岗5人）、辅导员岗1人。岗位信息和要求详见《北京科技职业大学2026年公开招聘（第二批）岗位计划表》（附件1）。

　　二、招聘岗位类别

　　（一）高层次人才岗位

　　学校在智能制造、航空维修、集成电路、大数据与会计、数学与数据科学等相关学科方向引进高层次人才，为学科（专业）带头人储备人才力量。为吸引优秀人才，学校设置了年薪制教授和高岗位、高待遇、高任务的准聘制引才模式。对特别优秀的应聘者实行年薪制，或优先通过准聘制引进。

　　（二）其他专任教师岗位

　　招聘对象为应届博士研究生、社会人员、国内博士后出站人员、留学归国人员。

　　（三）辅导员岗位

　　招聘对象为应届博士毕业生、留学归国人员。

　　三、应聘条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，热爱党的教育事业，政治立场坚定，拥护社会主义办学方向。

　　（二）身心健康，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的政治素质和道德品行，遵守教师职业道德和学校工作纪律，有奉献精神和团队精神。

　　（三）具有适应岗位要求的身体和心理条件。

　　（四）招聘人员范围：

　　1.国内应届毕业生：列入国家统一招生计划（不含定向生、委托生），毕业证书落款年度2年内（2025年、2026年）的高校毕业生，及2024年离校未就业（未与任何单位签订合同且无单位缴纳社会保险记录）的毕业生。其中2026年应届毕业生应于9月20日前取得学历学位。年龄38周岁及以下（1987年5月及以后出生）。非京生源应符合北京市引进毕业生相关政策。京籍应届毕业生特别优秀的年龄可适当放宽。

　　2.社会人员（含本市调入人员）应具有北京市常住户口（上学期间学校集体户口不属于北京市常住户口）和中级及以上专业技术职务（职称）。其中，中级专业技术职务（职称）人员38周岁及以下（1987年5月及以后出生），高级专业技术职务（职称）人员年龄45周岁及以下（1980年5月及以后出生）。特别优秀人员和技术技能型人才可适当放宽，符合北京市人才引进政策人员可不受户籍限制。

　　3.国内博士后出站人员：年龄原则上40周岁及以下（1985年5月及以后出生），并应于2026年10月31日前取得博士后证书且办结出站手续。应聘人员还应符合全国博士后管理委员会关于进京落户的条件和要求。对于特别优秀人员，可以适当放宽年龄要求。

　　4.留学归国人员：须符合北京市人才引进相关条件和在京就业落户有关要求。取得相应博士研究生学历学位证书，年龄38周岁及以下（1987年5月及以后出生），原则上应于2026年10月31日前取得教育部留服中心学历学位认证书。

　　（五）具有招聘岗位所需要的专业知识和专业技能，具备招聘岗位所规定的相应任职资格和条件，具体要求见《北京科技职业大学2026年公开招聘（第二批）岗位计划表》（附件1）。应聘高层次人才岗位人员还应满足《北京科技职业大学高层次人才岗位条件》（附件2）所列条件。

　　（六）具有下列情形之一的，不得报考：

　　1.曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受审查调查的；

　　2.受过党纪、政务处分正处于影响期或正在接受纪律审查或监察调查的；

　　3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　4.在此前的公开招聘和各级公务员招考中被认定实施了考试作弊行为的；

　　5.违反教师职业道德规范、教育行业行为准则等影响师德师风行为的；

　　6.不符合《事业单位人事管理回避规定》有关规定的；

　　7.法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的。

　　（七）符合北京市公开招聘其他相关政策要求。

　　四、招聘程序

　　（一）信息发布

　　本次招聘信息同时在北京市人力资源和社会保障局网站（https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/）和北京科技职业大学网站（https://www.bpu.edu.cn/）人才招聘版块中发布，其他平台发布与本次招聘