根据我校教育教学工作需要，为充实师资力量，保障新学期教育教学工作平稳有序开展，我校现面向社会公开招聘顶岗实习教师，共计7名。现将本次招聘有关事项公告如下：

一、招聘时间、地点及岗位情况

（一）招聘会场次及时间地点安排

本次招聘由上林县西燕中学自行组织在校内开展

现场招聘时间：2026年9月29日上午10点开始

现场招聘地点：上林县西燕中学

备注：如果本场招聘面试活动未能按计划完成招聘任务，将视网上报名情况继续安排补招，具体时间地点另行通知。

（二）招聘岗位及人数

我校招聘科目与人数：

二、招聘对象

区内外高校 2027 届全日制本科及以上毕业生或择业期内符合岗位所需条件人员。

三、招聘的基本条件

（一）热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。

（二）具有中华人民共和国国籍，且年满 18 周岁。

（三）具有符合岗位要求的文化程度、知识和工作能力。

（四）适应岗位要求的身体条件。

（五）服从学校工作安排，遵守实习协议，愿意扎根农村学校从教。

四、招聘程序

按照 “报名→资格审查→面试→签订实习协议” 等程序开展。

（一）报名

采用网络报名和现场报名相结合的方式进行。

1.网络报名：招聘活动前5天内，应聘人员填写报名表，将报名表电子版以 “姓名 + 应聘岗位” 为文件名发送至上林县西燕中学招聘邮箱（xyzhongxue@163.com）。通过网络审核的应聘人员，由我校通知应聘人员持身份证原件及复印件、学籍有效证明（学生证或学籍在线报告）及复印件前往我校面试点审验并参加面试。

报名截止时间：自招聘简章发布之日起至 2026年9月28日上午10时止。

2.现场报名：2026年8月29日招聘活动当日，应聘人员持报名表及身份证原件及复印件、学籍有效证明（学生证或学籍在线报告）及复印件到上林县西燕中学现场报名。

（二）资格审查

我校依据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查，资格不符者取消面试资格。

（三）面试与签约

1.面试人选的确定：通过面试资格审查的应聘人员确定为面试人选。

2.面试内容及方式：面试主要考核应聘人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维质量等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能，采用试讲的方式进行。

面试工作由上林县西燕中学自行组织实施。每位应聘人员试讲时间10分钟，面试成绩总分为100分；试题于面试前10分钟告知应聘人员，考生备课时间为10分钟。

3.确定拟聘人选：同一岗位面试成绩从高到低按1：1的比例确定拟聘人选，面试成绩即为招聘总成绩；面试成绩并列的，采取择优录取方式。面试成绩未达到60分者，不得确定为拟聘人选。

4.签订实习协议：根据招聘总成绩确定拟聘人选，经双方商谈同意，现场签订实习协议。

五、相关待遇及其他规定

（一）顶岗实习教师待遇：由县财政按3000元／人 月发放生活补贴 (一年按十个月计算），以实际工作时间结算。

（二）校内提供集体住宿（个人用品、用餐自费）。

（三）顶岗实习教师与学校签订实习协议一周（5个工作日）内，顶岗实习生本人自费到县内正规保险公司缴纳个人人身意外险 200元／人 年。

不明事宜，请与上林县西燕中学咨询，联系电话：13788611502（侯老师）；13597176985（樊老师）

附件：上林县2026年顶岗实习教师招聘报名表.docx.docx (16.0 KB)

上林县西燕中学2026年9月8日

原始标题：上林县西燕中学2026年秋季学期顶岗实习教师招聘简章

信息来源：http://www.shanglin.gov.cn/gk/xxgkml/jcxxgk/rsxx/klzp/t6719458.html