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2026年8月中共三门县委社会工作部招聘编制外劳动合同用工人员公告

2026-8-28 19:38| 发布者: admin| 查看: 4| 评论: 0|来自: 事业单位招聘网

摘要: 因工作需要,中共三门县委社会工作部面向社会公开招聘编制外劳动合同用工人员1名。现将有关事项公告如下:  1、报名条件 1.具有良好的政治素质,品行端正,没有违法违纪等不良记录; 2.年龄在38周岁以下(1987年8 ...
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  因工作需要,中共三门县委社会工作部面向社会公开招聘编制外劳动合同用工人员1名。现将有关事项公告如下:

  1、报名条件

  1.具有良好的政治素质,品行端正,没有违法违纪等不良记录;

  2.年龄在38周岁以下(1987年8月26日以后出生),身体健康;

  3.三门户籍或三门生源(指原三门户籍就读大学时迁出);

  4.本科及以上学历(国外学历需提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书)。

  5.有较强的口头和文字表达能力,熟悉计算机办公软件操作。

  2、招聘岗位

招聘岗位 招聘人数 性别 专业要求 备注
管理岗位 1 不限 不限  

  3、报名

  1.报名时间:2026年8月26日-9月2日。

  2.报名方式:采取网络报名,请下载本公告附件《三门县机关事业单位编制外合同工报名表》,如实填写个人信息后,并附本人身份证、学历证书、户口本等扫描或拍照及近期免冠一寸照片(电子版),以电子邮件方式发送到smxwsgb@ 163.com 邮箱,咨询电话:0576-83510986。

  开考比例为1:3。岗位报名合格人数若不符合要求的,相应核减或取消招聘计划数。

  4、考试

  1.考试分笔试与面试,总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%,在总成绩相同的情况下,以面试成绩高者为优先。

  2.笔试:采用闭卷形式,卷面分数为100分,笔试成绩不足60分的为不合格;笔试成绩同分人员一并进入面试环节。

  3.面试:采取结构化形式,满分100分,面试成绩不足60分的为不合格。按笔试成绩从高分到低分以1:3的比例确定面试人员(如有放弃面试,按笔试成绩从高分到低分依次递补),达不到1:3的按实际人数进入面试。

  4.考试时间、地点将通过邮件或电话另行通知。

  5、体检

  根据总成绩从高分到低分按招录人数1:1比例确定体检对象(如有放弃体检,按总成绩从高分到低分依次递补)。体检参照公务员考录相关标准执行。体检实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。体检费用由报考人员承担。

  6、公示与聘用

  经考试、体检、考察等程序确定拟聘用人员,予以公示,公示期5个工作日。公示期满无异议的,由招录单位与其签订编制外用工劳动合同,安排相应岗位工作,工资福利待遇按三门县编制外合同工相关规定执行。

  7、其他事项

  后续半年内如出现编外劳动合同工缺额,可从本次进入面试并合格的人员中,按照总成绩从高到低递补,予以考察录用。

  本公告由中共三门县委社会工作部负责解释。

  中共三门县委社会工作部

  2026年8月25日

  附件:三门县机关事业单位公开招聘编制外用工人员报名表.doc (29.0 KB)

  

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