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2026年朝阳市第二医院面向社会招聘硕士及以上学位研究生公告

2026-8-21 18:07| 发布者: admin| 查看: 7| 评论: 0|来自: 事业单位招聘网

摘要: 为进一步加强医院人才队伍建设,充实专业技术力量,根据《事业单位人事管理条例》和《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》的规定,以及医院发展需求,经研究决定,我院将面向社会公开招聘研究生及以上学历、硕士及以上 ...
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  为进一步加强医院人才队伍建设,充实专业技术力量,根据《事业单位人事管理条例》和《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》的规定,以及医院发展需求,经研究决定,我院将面向社会公开招聘研究生及以上学历、硕士及以上学位工作人员,具体事宜公告如下:

  一、招聘对象

  符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的研究生及以上学历、硕士及以上学位应届毕业生。

  二、招聘原则

  坚持德才兼备,公开、平等、竞争、择优的原则。

  三、招聘条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导。

  2.遵守宪法和法律,品行端正,具有良好的职业道德。

  3.身体健康,具备完成岗位工作的身体条件。

  4.具有岗位所需的专业和技能条件。

  (二)具体条件

  1.2025年、2026年应届毕业的硕士研究生及以上学历,本科专业与研究生专业相同或相近。

  2.硕士研究生年龄在38周岁以下(1988年8月20日以后出生)、博士研究生年龄在43周岁以下(1983年8月20日以后出生)。

  3.海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得教育部认证。

  4.医生岗位具有执业医师资格证和住院医师规范化培训相关证明。

  5.2026年硕士研究生及博士研究生应届毕业生毕业前可先行报名,经面试、体检、考察、公示并于2026年7月31日之前取得毕业证书、学位证书及招聘条件中要求的各类资格证书,可按规定聘用,否则不予聘用。如2026年硕士研究生及博士研究生应届毕业生未能在规定时限内取得相应资格证书(招聘岗位对其有特殊要求的,按岗位要求执行),确属发证部门延期发证等非应聘人员原因,须在规定时限内提供考试合格和延期发证证明,待取得相应资格证书后,再办理聘用手续。

  6.招聘岗位其他要求条件详见《朝阳市第二医院2026年面向社会公开招聘硕士及以上学位研究生岗位计划表》(附件1)。

  (三)有下列情形之一者不得报名:

  1.受过党纪、政务处分的。

  2.受过刑事处罚的。

  3.有违法违纪嫌疑正在接受审查的。

  4.其他按法律法规规定不符合应聘条件的。

  5.在读博士研究生不得用已取得的硕士研究生学历报名。

  (四)住院医师规范化培训“两个同等对待”

  面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待;经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

  四、招聘岗位及数量

  根据我院人员编制情况,此次招聘人员计划18名,招聘岗位要求详见《朝阳市第二医院2026年面向社会公开招聘硕士及以上学位研究生岗位计划表》(附件1)。

  五、招聘程序

  此次招聘工作在朝阳市人力资源和社会保障局、中共朝阳市委机构编制委员会办公室、朝阳市卫生健康委员会全程参与指导下进行,招聘公告在朝阳市人力资源和社会保障局、朝阳市卫生健康委员会和朝阳市第二医院官方网站(https://www.cyhospital.com)及朝阳市第二医院公众号发布。招聘的报名、考核、体检、考察工作由朝阳市第二医院负责组织实施。

  (一)报名:本次报名采取现场报名的方式进行。

  1.报名时间:2026年8月21日—2026年8月31日(8:00-12:00,13:00-17:00,除周六、周日外)。

  2.报名地点:朝阳市第二医院行政楼四楼人力资源科(409室)。

  3.报名方式:符合招聘条件和岗位资格具体条件的应聘人员,请自行下载《朝阳市第二医院2026年面向社会公开招聘硕士及以上学位研究生报名登记表》(附件2),每名考生仅限报考1个岗位,将填好的报名登记表及所需材料在规定的报名时间内交至朝阳市第二医院人力资源科,报名登记表中的“报名人员签字”栏须手写。

  4.报名时需提交的其他材料。报名者需提供:

  (1)本人二代身份证原件及复印件1份。

  (2)高中毕业证原件及复印件1份。

  (3)本科毕业证、学位证原件及复印件1份。

  (4)硕士研究生/博士研究生毕业证、学位证原件及复印件1份。

  (5)执业医师资格证和住院医师规范化培训相关证明(医生岗位)原件及复印件1份。

  (6)本科和研究生学信网《教育部学历证书电子注册备案表》。

  5.注意事项

  (1)报名资格审查合格人员进入考核阶段,每个岗位有效报名人数与招聘人数达不到最低开考比例2:1时,将取消或削减该岗位招聘计划,

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