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2026年中山路街道办事处兴龙湖社区关于招聘全日制公益性岗位人员的简章

2026-6-16 21:46| 发布者: admin| 查看: 0| 评论: 0

摘要:   因工作需要,现面向社会公开招聘公益性岗位人员,现将有关事项公告如下:   一、招聘原则   按照《重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局关于印发﹤重庆市公益性岗位开发和管理办法﹥的通知》(渝人社发 ...
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  因工作需要,现面向社会公开招聘公益性岗位人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  按照《重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局关于印发﹤重庆市公益性岗位开发和管理办法﹥的通知》(渝人社发〔2016〕239号)文件精神要求,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取面试、体检相结合的方式进行。

  二、招聘名额及岗位

  全日制公益性岗位人员1名(男女不限);

  工作岗位:巡河员;

  工作内容及地点:在兴龙湖社区红旗河道开展巡河、护河等工作。

  三、招聘条件

  1.“4050”人员:我市户籍男五十周岁、女四十周岁以上的登记失业人员(登记失业三个月及以上,女:1986年3月15日前出生,男:1976年3月15日前出生)。

  2.具有高中及以上学历(含职高)。

  3.拥护党的基本路线、方针、政策、 遵纪守法,具有良好的政治素质和道德品行,无不良记录。

  4.身体健康,五官端正,无纹身,有正常履行工作职责的身体条件。

  5.有一定文字基础和较好的语言沟通表达能力,能够使用办公软件。

  6.爱岗敬业,责任心强,具有一定的组织协调能力,服从安排。

  以下人员不能参与应聘:

  1.正在受司法机关立案侦查、纪检监察机关立案调查的,正在党纪、政纪处分期内的或受过刑事处罚的人员;

  2.违反信访条例规定,参与非访、集访的人员。

  3.本人办理工商营业执照或系公司(合作社)股东、监事或担任其他职务的;在其他单位就业的;在其他单位参加社会保险的;在其他单位参加住房公积金的;由财政供养的人员;被列为失信人员的;不能享受公益性岗位相关补贴的其他情形。

  四、招聘程序及办法

  本次招聘采用面试与考察相结合的方法,由永川区中山路街道兴龙湖社区居民委员会及重庆市智汇人才开发有限公司具体负责招聘工作,按照报名、面试、体检、考察等步骤进行。

  (一)报名

  1.报名时间:2026年6月15日至2026年6月17日(9:00—12:00,14:00—18:00)

  2.报名地点:永川区中山路街道兴龙湖社区居民委员会(瑞龙路387、389号),联系电话:023-61186669。

  报名时需带身份证、户口本原件及复印件,近期1寸正面免冠红底照片1张,并填写报名登记表,本次报考不收费。

  (二)面试

  由招聘单位确定面试入围名单,面试主要考察应聘者语言表达能力、法律法规常识和综合应变能力。具体时间地点另行通知。

  (三)体检及考察

  体检人选按拟招聘名额,根据面试总成绩从高分到低分依次确定。具体时间和地点另行通知。

  体检合格进入考察人员,由办事处对其政治思想表现、道德品质、业务能力等进行考察,并对应聘人员资格条件进行复查。

  因体检和考察不合格出现缺额的,按总成绩从高分到低分依次等额递补,再进行体检和考察。

  五、聘用及待遇

  予以聘用人员与重庆市智汇人才开发有限公司永川分公司签订公益性岗位劳动合同,试用期1个月,工资待遇2330元/月(含个人承担保险部分),用人单位为其缴纳五险(养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。合同期限一年一签,根据工作需要和本人工作情况由双方约定是否续签。

   

  永川区中山路街道兴龙湖社区居民委员会

  2026年6月15日 

  原始标题:中山路街道办事处兴龙湖社区关于公开招聘全日制公益性岗位人员的简章

  信息来源:https://www.cqyc.gov.cn/zwgk_204/zfxxgk/zfxxgkml/qtfdzdgknr/qtzlp/202606/t20260615_15753698.html

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