2026年吉州区城市环境卫生服务中心招聘编外工作人员公告(第一批14名)

　　一、招聘人数、岗位及条件

　　(一)基本条件

　　1.品行端正，勤奋敬业，忠诚担当;

　　2.身心健康;

　　3.与其他用人单位无劳动合同纠纷;

　　4.未被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　5.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考;

　　6.法律法规规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。

　　(二)招聘岗位及任职要求

　　详见附件《吉州区城市环境卫生服务中心公开招聘岗位及任职要求》。

　　本次招聘年龄计算方法为：60周岁及以下是指1965年4月1日(含)以后出生，招聘职位要求的学历、工作经历的计算截止时间为2026年4月1日(含)。

　　二、招聘程序

　　此次招聘按照报名、资格初审、面试、资格审查、体检、考察、公示及录用等程序进行。

　　(一)报名

　　招聘信息在吉安人事人才网(www.jarencai.com)、吉安人力资源网公众号、吉安人事人才网网站等平台发布，通过指定的吉安人事人才网(www.jarencai.com)发布后续招聘公告信息。

　　1.报名时间及报名方式

　　(1)报名时间：招聘公告长期有效(招满为止);

　　(2)报名方式：此次招聘采取线下现场报名或线上电话联系填写表格及提供相关资料报名;

　　线下报名地址：线下报名人员可根据公告要求携带相关材料到吉州区返乡创业园(生产研发大楼6楼客服部)现场报名;请应聘人员仔细对照所报考岗位的条件要求，将所需材料准备齐全后再进行报名。

　　(3)为在招聘过程中能及时联系到报名人员，报名表中填写的联系电话务必保持畅通，如遇收到与本次招聘工作相关的短信务必及时查看处理，否则造成的后果自行负责。

　　2.报名所需材料

　　(1)身份证原件扫描件;

　　(2)近期一寸免冠彩色证件照片;

　　(3)报名表。

　　3.注意事项

　　(1)不符合条件或材料不全的将视为报名不成功，审查不合格。报名前应仔细阅读岗位报名条件，认真填写报名信息，未能提供完整报名材料的，视为放弃报名资格，后果由报考人员自行负责。

　　(二)资格初审

　　资格审查贯穿公开招聘工作全过程，凡发现考生与公告岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，即取消其考试或聘用资格，后果由考生自行承担。

　　(三)面试

　　1.面试时间：将根据报名情况组织面试,具体面试时间以电话或短信通知为准。请考生保持手机畅通，在规定时间内未参加面试的考生则视为自动放弃面试机会;

　　2.面试成绩总分为100分。岗位总成绩=面试成绩×100%。成绩计算到小数点后两位;

　　3.面试主要测试考生的沟通能力等方面的素质。面试公告发布后，考生放弃面试的，不予递补。因考生放弃面试导致该职位达不到规定竞争比例的，该岗位正常开考，但考生面试成绩须达到70分以上，方可列为考察、体检对象。

　　(四)资格审查

　　1.现场资格审查的时间、地点在“吉安人事人才网”“吉安人力资源网”微信公众号上另行通知。入闱资格审查人员须在规定时间和地点参加资格审查，未按要求参加资格审查视为自动放弃。

　　2.资格审查所需资料如下：

　　(1)本人有效居民身份证原件及复印件(正、反两面);

　　(2)本人近期(6个月内)一寸免冠正面彩色照片2张;

　　资格审查贯穿招聘工作的全过程。报考人员提交的年龄和相关材料必须真实、准确、完整、有效。经审查，证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查或无法完成资格审查的，取消报考人员应聘资格，后果由报考人员自行承担。

　　因资格审查不合格或自动放弃等原因产生的缺额，按面试成绩从高分到低分的顺序进行递补。

　　如遇考生岗位成绩相同时，以优先条件优先录取。如一样由招聘领导小组组织复试(具体形式及时间地点另行通知)

　　(五)体检

　　根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按每个岗位招聘人数1:1比例确定入闱体检人员名单。体检到指定医院进行，按健康证的标准执行，费用由拟聘人员自行承担，未到场体检或因本人原因无法在规定时间内完成体检全部项目的视为自动放弃，体检不合格或因身体原因不适合工作岗位的，取消考察资格，招聘领导小组有权取消拟聘人员的考察资格并按考试总成绩排名先后顺序依次进行补录。

　　(六)考察

　　考察主要对拟聘人员思想政治、个人诚信、征信、职业操守、道德品质、遵纪守法等方面进行考察，考察不合格的，取消聘用资格。

　　(七)公示及录用

　　根据考察和体检情况，按照人岗相适的原则，研究确定拟聘用人员名单，并在吉安人事人才网(www.jarencai.com)公示3个工作日，公示无异议的确定为聘用人员，依法签订合同。

　　因拟聘人员考察、体检、公示不合格的，或主动放弃聘用的，或试用期内无法胜任工作岗位，聘用单位有权予以解聘，由招聘领导小组研究决定人员补录事宜。

　　三、用工方式及工资待遇

　　此次聘用人员为吉州区城市环境卫生服务中心编外工作人员，由吉安市吉州区园投人力资源服务有限公司与聘用人员签订合同，派遣到吉州区城市环境卫生服务中心;具体薪资架构及绩效考核参照吉州区城市环境卫生服务中心相关薪酬制度执行。

　　四、其他事项

　　(一)本次公开招聘工作委托吉安市吉州区园投人力资源服务有限公司组织实施，考生如有咨询事项，可在工作日内(09:00-12:00、14:30-17:30)拨打电话咨询：13207961608(王经理);

　　(二)严禁弄虚作假行为。为了确保公平、公正，招聘工作所有程序必须进行考生身份核验，因此考生务必携带本人身份证。报考人员应自觉遵守考试纪律和相关规定，如发现有作弊、弄虚作假或有其他违规违纪行为，或不服从考务安排的，一经查实一律取消其应聘资格。造成不良影响和后果的，将依法依规追究相关责任;

　　(三)本公告解释权归吉州区城市环境卫生服务中心所有。

　　附件：吉州区城市环境卫生服务中心招聘岗位及任职要求.docx (14.7 KB)

　　吉州区城市环境卫生服务中心

　　2026年4月23日

　　原标题：2026年吉州区城市环境卫生服务中心第一批面向社会公开招聘编外工作人员的公告

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