成都市公园城市建设管理局所属事业单位2026年考试招聘工作人员公告

　　一、招聘单位基本情况

　　二、招聘对象及报考条件

　　(一)招聘对象

　　面向全国招聘2026年7月31日前取得国民教育相应学历和学位，并完全符合《成都市公园城市建设管理局所属事业单位2026年公开考试招聘工作人员岗位和条件要求一览表》(以下简称《岗位和条件要求一览表》)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。

　　招考对象为“具有两年以上基层工作经历的人员”，是指截止2026年5月6日(报名第一日)，累计在基层工作的时间已满两周年的人员(以社保缴费证明为准，需满24个月)。基层工作经历把握详见附件《报考指南》。

　　(二)报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　3.具有良好的政治素质和道德品行;

　　4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　5.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;

　　6.符合法律法规及相关政策规定及招聘岗位要求的其他资格条件。

　　(三)凡有下列情形之一的，不得报名：

　　1.曾受过各类刑事处罚的人员;

　　2.曾被开除公职的人员;

　　3.曾被开除中国共产党党籍的人员;

　　4.尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员;

　　5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;

　　6.按照《事业单位人事管理回避规定》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等相关规定应当回避的人员;

　　7.按国家和我省规定的尚处于最低服务期和试用期内的公务员、事业单位人员;

　　8.现役军人，在读的非应届毕业生，法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　三、招聘名额

　　共计招聘2名。具体岗位和条件见《岗位和条件要求一览表》。

　　四、报名

　　本次招聘实行网络报名，报名时间为2026年5月6日9∶00至5月11日17∶00。报名网站为成都人事考试网。

　　报名按以下程序进行：

　　(一)报名注册。应聘人员须按网络提示进行注册，填写个人基本信息并上传照片(已经注册的可直接登录报名)。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，格式为jpg，像素为102(宽)×126(高)，大小在20KB至160KB之间。报考人员可下载并使用自动审核程序处理后上传照片，系统会自动审核照片。不按规定上传照片者，将无法通过系统审核和缴纳报名费。上传照片与本人不符的，将不能参加本次考试。

　　(二)填报信息。上传照片审查合格的应聘人员，在网上选择应聘岗位后应如实、准确填写《应聘资格审查表》的各项内容并认真核对，确认无误后提交。如因填写错误、不完整、不准确造成最终资格审查不通过的，由此产生的后果由应聘人员自行承担。

　　(三)资格审查。本次公招报名，不进行网上资格审查，报考者最终是否符合所报岗位条件要求，由我局和招聘单位负责的面试原件校验、考察中的复核和审核聘用确认的结果最终确定。

　　(四)确认缴费。应聘人员应在2026年5月6日09∶00至5月12日17∶00按网络提示缴纳笔试考务费。根据四川省发展和改革委员会、四川省财政厅《关于重新公布人力资源保障部门行政事业性收费的通知》(川发改价格规〔2023〕473号)文件规定，笔试每科收费50元，共100元。缴费成功后将不能再更改报名信息，除岗位取消情况外概不办理退费手续。逾期未缴费者，视为自动放弃。

　　符合申请办理减免考务费用的应聘人员，在2026年5月6日09∶00至5月14日17∶00(工作日每日9：00-17:00)到成都市人事考试中心，按照附件《报考指南》要求进行办理，未在规定时间内办理减免手续的，视为自动放弃考务费减免。

　　(五)岗位调整。确认缴费人数与招聘名额之比达到3：1方可开考。在报名缴费工作结束后，对达不到开考比例的岗位，由成都市公园城市建设管理局根据报名情况相应缩减或取消该招聘岗位招聘计划，并于2026年5月14日17:00前在成都人事考试网公告。取消岗位的，所缴费用按照原支付路径退回。

　　(六)打印报名表、准考证。完成确认缴费(含减免费用)的应聘人员，请于2026年5月19日至5月22日登录报名网站打印本人准考证(使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰)、《应聘资格审查表》二份(供面试资格审查时使用)，并在考试当天持本人准考证和有效身份证件，到指定的考点参加考试。过期身份证和身份证复印件不得作为参加考试证件。无准考证不准进入考场。

　　(七)提醒。每位应聘人员限报本公告内招聘单位中的一个招聘岗位。应聘人员按照公布的招聘岗位、应聘资格条件及要求报名。

　　资格审查工作由招聘单位及主管部门负责，贯穿招聘全过程。网络报名成功不代表应聘人员最终资格审查合格。在任何时候、任何环节发现应聘人员有不符合报考资格条件、弄虚作假、违反回避制度等，取消考试、聘用资格，所产生的后果由应聘人员本人承担。

　　应聘人员报名时所留联系方式必须准确无误，在公开招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后，请主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员本人承担。

　　五、考试

　　考试包括笔试和面试。笔试参加全市面向社会公开考试招聘工作人员的统一笔试。面试由成都市公园城市建设管理局组织。

　　考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。

　　(一)笔试

　　1.笔试科目

　　公共科目笔试为《公共基础知识》和《综合能力测试》两科。

　　考试成绩按以下原则计算：

　　笔试总成绩=(《公共基础知识》×50%+《综合能力测试》×50%)+政策性加分

　　2.考试大纲

　　公共科目笔试《公共基础知识》和《综合能力测试》的考试内容详见2024年2月8日发布的《四川省事业单位公开招聘工作人员〈综合知识〉笔试考试大纲》。请登录四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏“政策法规”条目查阅或下载考试大纲。

　　3.笔试开考比例

　　笔试开考比例为实际报名缴费人数与招聘岗位的招聘人数之比不低于3∶1。

　　4.笔试时间和地点

　　笔试时间：2026年5月23日。各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。

　　5.笔试原始成绩查询

　　公共科目笔试原始成绩于2026年6月15日在报名网站公布。对缺考、零分等特殊情况有疑问的，可于6月16日登录报名网站申请核查，逾期不再受理，核查结果于6月17日在该网站公布。

　　此次笔试设置笔试总成绩合格分数线。合格分数线为此次参加成都市事业单位公招考试相同科目所有参考人员有效笔试成绩按比例计算后的平均分*100%。应聘人员笔试总成绩(含政策性加分)低于合格分数线的不能进入下一环节。笔试成绩平均分将于2026年6月17日在成都人事考试网公布。

　　6.政策性加分

　　符合加分条件的应聘人员，应于2026年6月18日前在工作时间将以下材料交各招聘单位,并现场签订《考生诚信承诺书》。经审查符合条件的，按规定加分。材料不齐或逾期未交材料的，不予受理、责任自负。

　　具体加分条件、提交资料详见附件《报考指南》。

　　7.公布面试入围人员名单

　　按照确定的面试人员比例和有关规定，由高分到低分依次确定面试入围人员名单，最后一名面试入围人员的笔试总成绩如出现并列者,同时参加面试，面试入围人员达不到规定比例的，以实际入围人数参加面试，笔试有违规违纪情况或有缺考、零分科目的人员，不得进入面试环节。应聘人员笔试总成绩(含笔试成绩、加分)、笔试总成绩的合格分数线及岗位排名由成都市公园城市建设管理局于2026年6月26日前在局官方门户网站(http://cdbpw.chengdu.gov.cn/)公布。

　　(二)资格审查

　　资格审查由成都市公园城市建设管理局组织各招聘单位负责进行。笔试有违规违纪情况或有缺考、零分科目的人员，不得进入资格审查。进入资格审查人数达不到面试规定比例的岗位，该岗位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。

　　对面试入围人员进行资格复审。面试资格复审具体时间、地点随面试入围人员名单一并公布，不再另行通知，请应聘人员注意查阅。

　　应聘人员应在规定时间内到指定地点进行资格复审。资格复审相关手续见附件《报考指南》。未在规定时限内参加面试资格复审的，视为报考者自动放弃面试资格。

　　在面试当天之前，因资格审查不合格或报考者自动放弃出现的缺额，在报考同一岗位且达到笔试总成绩合格分数线以上的应聘人员中按笔试成绩由高到低的顺序依次确定递补人员。递补人员，由成都市公园城市建设管理局组织各招聘单位根据应聘人员在《应聘资格审查表》上所留联系电话直接通知其在规定的时间、地点进行资格审查。招聘单位电话或短信通知发出超过2个工作日，如递补考生因个人原因导致招聘单位和成都市公园城市建设管理局无法开展递补工作，则不再进行递补。

　　通过面试资格审查的面试人员，由招聘单位发给面试通知书。

　　(三)面试

　　经资格复审合格的应聘人员，凭面试通知书、本人有效身份证件参加面试。面试的时间及地点详见面试通知书。

　　面试成绩满分为100分，合格分数线为70分，面试成绩低于该分数线，不得进入公招下一环节。

　　面试当天，未在规定时间到面试考场候考视为放弃面试资格，开展面试后查实报考者不符合报考资格条件的，由此出现的缺额不再递补面试人选;如因资格复审不合格或缺考造成实际参加面试人数与招聘人数之比低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。

　　应聘人员的面试成绩当场公布并由本人签字确认。

　　(四)公布考试总成绩、体检人员名单

　　面试工作结束后，由成都市公园城市建设管理局于面试后3个工作日内在官方门户网站(http://cdbpw.chengdu.gov.cn/)上公告面试人员的考试总成绩(含笔试成绩、加分、面试成绩、总成绩及排名)，并按照从高到低的顺序确定进入体检环节的人员。

　　六、体检、考察及公示

　　(一)体检

　　各招聘岗位在达到面试合格分数线的人员中按考试总成绩由高到低的顺序，等额确定体检人员。考试总成绩相同的，政策规定同等条件下优先的人员确定为体检人选，其他应聘人员依次按学历层次、面试成绩、公共科目笔试成绩(如笔试成绩再相同，按《公共基础知识》科目成绩排序)从高到低确定体检人员;若以上要素均相同，则加试结构化面试，以加试成绩高者优先。

　　体检由我局组织在指定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员名单随面试人员考试总成绩公布。

　　体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)《中共中央组织部办公厅国家卫生健康委办公厅关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》有关要求执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。国家出台新的体检规定的，按新规定执行。

　　体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。

　　除按规定应当场或当天复检并确认体检结果的项目外，招聘单位或体检人员对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请。复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目，由我局指定到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。体检结论以复检结论为准。

　　某岗位因体检人员弃权或体检不合格而出现的空额，按照体检人员的确定规则依次等额递补体检人员，递补1次。招聘单位电话或短信通知发出超过2个工作日，如递补考生因个人原因导致招聘单位和成都市公园城市建设管理局无法开展递补工作，则不再进行递补。

　　(二)考察

　　考察由主管部门会同招聘单位组织开展，考察工作参照中央组织部《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)有关规定进行。由2名以上在编正式工作人员组成考察组，对拟聘人员政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法、日常学习工作、是否需要回避等情况进行全面考察。

　　考察组应查阅考生的干部(人事)档案，查询个人诚信记录、违法犯罪记录，审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实，并采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证，对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实。考察结束后，考察组应据实作出考察情况说明和考察结论，并将有关情况提交用人单位或主管部门，作为确定拟聘人选的重要依据。考察人选达不到事业单位工作人员应当具备的条件或者不符合报考岗位要求的，不得确定为拟聘用人员。考察结论不合格的，应当向考生说明相关理由。

　　考察中取消报考资格以及通过考察的应聘人员在公示前自动放弃出现的空额，按照体检人员的确定规则依次等额递补，递补1次。招聘单位电话或短信通知发出超过2个工作日，如递补考生因个人原因导致招聘单位和成都市公园城市建设管理局无法开展递补工作，则不再进行递补。

　　(三)公示

　　考试、体检、考察合格者由招聘单位和主管部门确定为拟聘用人员，并在我局官方网站、招聘单位办公地公示7个工作日。

　　公示内容包括招聘单位和招聘岗位、拟聘用人员姓名、准考证号、性别、出生年月、学历学位、专业、职称、考试总成绩、岗位排名、体检考察结论和监督举报电话。在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。

　　拟聘人员名单公示后，因故出现的缺额不再递补。

　　七、办理聘用手续

　　公示期满，对没有反映问题或反映问题经核实不影响聘用的，由招聘单位按照有关规定开展备案(核准)。备案(核准)程序完成后，招聘单位或主管部门应及时通知应聘人员在规定时间报到，签订事业单位聘用合同。除不可抗力因素外，应聘人员未按规定时间报到的，视为自动放弃，取消其聘用资格。对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

　　公开招聘的人员按照规定实行试用期。试用期满考核合格，予以正式聘用;考核不合格，解除聘用合同。

　　八、纪律与监督

　　本次公开考试招聘工作严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(川人社规〔2024〕3号)《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社规〔2025〕1号)等规定，自觉接受纪检监察和社会监督，严禁徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消应聘资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。

　　九、其他

　　1.公招过程中如有调整、补充等事项，由我局和招聘单位分别在成都人事考试网、我局官方网站、招聘单位办公地公告栏上公告。因应聘人员不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的，责任由应聘人员自负。

　　2.请应聘人员确保联系方式正确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自负。

　　3.成都市公园城市建设管理局、成都市人力资源和社会保障局不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　4.本公告、招聘岗位的资格条件由招聘单位及主管部门负责解释。

　　十、有关咨询、监督电话

　　1.报名条件及政策咨询电话：

　　028-61884542(成都市公园城市建设管理局)

　　028-83342789(成都市园林绿化工程质量监督站)

　　028-87735124，028-87667750(成都市自然保护地和野生动植物保护中心)

　　2.网站技术咨询电话(主要解决报名网站技术问题)：

　　028-12333;028-61802812(成都市人事考试中心)

　　3.纪律监督电话：

　　028-61884545(市纪委监委驻市公园城市局纪检监察组)

　　028-87670290(成都市自然保护地和野生动植物保护中心)

　　028-87658706(成都市园林绿化工程质量监督站)

　　附件：成都市公园城市建设管理局所属事业单位2026年公开考试招聘工作人员岗位和条件要求一览表.xls (23.5 KB)

　　附件：报考指南.doc (25.0 KB)

　　成都市公园城市建设管理局

　　2026年4月28日

　　原始标题:成都市公园城市建设管理局关于所属事业单位2026年公开考试招聘工作人员的公告

　　原始链接:https://cdpta.cdrsigc.com/netpage/noticecontent.jsp?typeid=60&contentid=/frt/frtuploadfile/uploadfile/bulletin/2026/05889ecf0f98cbcf45ab65ac6c2ee51c.html