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2026年安阳林州市城镇公益性岗位招聘公告(137名)

2026-5-8 18:51| 发布者: admin| 查看: 0| 评论: 0

摘要:   为贯彻落实就业援助政策,实施精准就业服务,切实保障就业权益,帮助就业困难人员尽快就业,根据《河南省人力资源和社会保障厅河南省财政厅关于印发河南省公益性岗位管理办法的通知》(豫人社办〔2020〕23号)文件 ...
  为贯彻落实就业援助政策,实施精准就业服务,切实保障就业权益,帮助就业困难人员尽快就业,根据《河南省人力资源和社会保障厅河南省财政厅关于印发<河南省公益性岗位管理办法的通知>》(豫人社办〔2020〕23号)文件规定,经研究,现公开招聘城镇公益性岗位人员137名,具体事项通告如下:

  一、基本原则

  此次招聘遵循公开、公平、公正原则,按照公开招聘、资格审查、统一安置的方式进行。

  二、招聘对象

  招聘对象为男不超过60周岁,女不超过50周岁,能完成岗位工作,且属于下列类别之一的就业困难人员:

  1.城镇零就业家庭成员;

  2.距法定退休年龄十年以内的登记失业人员;

  3.登记失业半年以上的长期失业人员;

  4.正在享受城镇最低生活保障待遇的家庭、当年经县级以上总工会认定的城镇特困职工家庭、残疾人家庭、农村建档立卡贫困户等家庭中毕业两年内未就业的高校毕业生(含技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生)、在校期间曾享受助学贷款的毕业两年内未就业的高校毕业生;

  5.就业困难的被征地农民;

  6.失业的残疾人、失业的城镇退役军人(不含分配安置、自主择业、逐月领取退役金人员)、县级以上劳动模范、军烈属和需要抚养未成年人的单亲家庭成员。

  以上各类就业困难人员须具有劳动能力和就业意愿,到本人常住地镇(街道)人社所进行就业困难人员认定,且信息已录入“河南省互联网+就业创业”信息系统。

  有下列情形之一的人员不得报名:

  1.与其他单位签订劳动合同或在其他单位从事工作取得劳动报酬的;

  2.受党纪、政纪处分,处分期未满的;

  3.被依法列为失信联合惩戒对象的或正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

  4.自主创业取得营业执照的或在企业担任股东、监事、理事等相关工作的;

  5.在公益性岗位上工作满三年,用人单位因工作需要不再聘用、解除劳动合同的;

  6.已经实现灵活就业并享受灵活就业社保补贴的;

  7.已领取退休金待遇或正在领取失业金的;

  8.曾在公益性岗位上工作过,因本人原因辞职的;

  9.在村级两委、行政事业单位或企业领取劳动报酬或缴纳社会保险的;

  10.其他有关规定不符合条件的。

  三、招聘办法和程序

  1.报名时间:

  2026年5月8日至9日

  工作日上午8:00-12:00,下午15:00-18:00

  2.报名地点:

  采取现场报名的方式,所有报公益性岗位的人员到市红旗渠政务服务中心一楼大厅北侧16号窗口报名,逾期不再报名。

  3.报名材料

  (1)身份证、社保卡原件及复印件1份;

  (2)一寸彩色免冠照片1张;

  (3)按照认定就业困难人员类型提供相关困难证明:高校毕业生需提供毕业证原件及复印件。城镇低保家庭提供低保证,当年经县级以上总工会认定的城镇特困职工家庭提供城镇特困职工家庭的相关凭证,残疾人及残疾人家庭提供残疾证,脱贫监测户家庭提供镇(街道)扶贫办出具的脱贫监测户证明,在校期间曾享受助学贷款的提供助学贷款合同等相关凭证;城镇退役军人提供退役证明等。

  (4)提供本人的《投资任职情况查询表》复印件一份。具体查询流程如下:打开微信、支付宝APP,搜索“电子营业执照”,点击“其他应用”板块,选择“投资任职情况查询”功能,按提示完成操作后,对查询结果页面进行截屏并打印。

  经工作人员核实基本信息后填写《公益性岗位人员报名表》并开具择岗通知单。

  4.择岗程序

  所有资格审查合格人员凭择岗通知单和身份证原件于2026年5月15日上午8时到市红旗渠政务服务中心6楼大会议室进行摇号择岗,岗位择满为止。合涧镇、原康镇、临淇镇、五龙镇、桂林镇、东姚镇、采桑镇、横水镇、石板岩镇、林州市殡仪馆不参与摇号择岗,由各单位自己负责招聘具体事项。

  四、资格审查

  本次招聘资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。报名人员报名填报信息必须真实有效。凡发现报名人员不符合条件或提供虚假信息的,即取消其被招聘资格,已签订公益性岗位劳动合同的予以终止,产生的一切后果由本人承担,情节严重的承担相应法律责任。

  五、录用聘用

  (一)拟用公示:拟录用人员名单在林州市人民政府网公示,公示时间不少于5个工作日。

  (二)人员录用:公示无异议后,由市人社局开具《公益性岗位人员录用报到通知单》,由用人单位自行组织上岗人员进行体检。体检结果合格者,方可正式录用上岗。

  (三)签订合同:用人单位与聘用人员签订公益性岗位劳动合同并报市人社局存档,劳动合同时间一般为1年,到期可申请续签。

  (四)岗前培训:聘用人员应参加由林州市人力资源和社会保障局统一组织的岗前培训,并服从岗位分配,否则取消聘用资格。

  (五)安置期限:公益性岗位安置期限最长不超过3年,对距法定退休年龄(男60周岁、女50周岁)不足5年的人员可延长至退休年龄(以初次核定其享受公益性岗位补贴时身份证年龄为准,最长不超过5年)。

  六、人员待遇

  用人单位要合理确定公益性岗位人员的薪酬待遇,人社部门对用人单位给予岗位补贴和社会保险补贴。岗位补贴2150元/月(含个人缴纳保险费),标准随林州市最低工资标准调整而调整,社会保险补贴包含用人单位缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、生育保险费、失业保险费、工伤保险费,按单位实际缴纳部分给予补贴。目前补贴发放实行直补和代扣代缴办法。

  七、其他事项

  1.本次公开招聘公益性岗位人员由市纪委监委驻市政府办公室纪检监察组全程监督。

  2.报名人员请保持电话畅通,因无法联系影响上岗的视为放弃。

  3.其他未尽事宜由市人社局负责解释。

  咨询电话:0372—68334330372--6166578

  附件:林州市2026年公开招聘城镇公益性岗位汇总表.xls (47.5 KB)

  林州市人力资源和社会保障局

  2026年4月23日

  原标题:林州市2026年公开招聘城镇公益性岗位安置就业困难人员的通告

  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/X0HqhK-tePzyFNXia_e9ew

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