2026年朝阳市第二医院面向社会招聘药剂科工作人员公告（3人）

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　　一、招聘岗位及数量

　　中药师2名，西药师1名。

　　二、招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规，无违法犯罪记录。

　　2.具备岗位所需的专业能力、职业素养，责任心强，恪守医疗卫生行业职业道德。

　　3.年龄在30周岁以下（出生日期为1996年5月1日及以后），高中起点全日制本科以上学历，学士及以上学位。中药师为中药学或中药制药专业，西药师为药学或临床药学专业。

　　4.具有适应岗位要求的身体条件，无影响履职的疾病或生理缺陷。

　　三、报名事项

　　（一）报名时间

　　2026年5月9日至2026年5月18日（每日上午8:00—12:00，13:00—17:00；周六、周日休息，不接受报名）。

　　（二）报名方式及地点

　　1.报名方式：现场报名（不接受线上报名、委托报名或逾期报名）。

　　2.报名地点：朝阳市第二医院人力资源科（行政楼409室）。

　　（三）报名材料

　　报考人员需提交原件及复印件1份（复印件按以下顺序整理，原件审核后当场返还）：

　　1.《朝阳市第二医院2026年招聘药剂科工作人员报名登记表》（需手写签字，模板见附件）。

　　2.学历验证材料：提供学信网《教育部学历证书电子注册备案表》。

　　3.学历学位证书：提供高中毕业证原件、本科及以上毕业证、学位证原件。

　　4.资格证书：药剂科中药师、西药师岗位如有相关从业证书可一并提交。

　　5.本人二代身份证（正反面复印在同一张A4纸上）。

　　四、招聘程序

　　（一）资格初审

　　报名现场由工作人员对材料进行初审，审核通过者进入考核环节；材料不全、信息不实或不符合岗位条件的，当场告知并取消报名资格。

　　（二）考核

　　1.考核内容：包含笔试和面试，均为百分制。

　　2.笔试：岗位专业知识，闭卷作答。

　　3.面试：按笔试成绩从高到低1:2比例确定入围人员（成绩并列者一并入围），采用结构化面试方式，考察岗位适配性、专业技能应用及职业素养。

　　4.综合成绩：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（保留2位小数）。

　　5.考核时间、地点：另行通知（报考人员需保持通信畅通，未按时参加者视为自动放弃）。

　　（三）体检

　　按综合成绩从高到低1:1比例确定拟聘人员（成绩并列者以面试成绩高者优先），由医院组织体检，标准参照公务员招录体检标准，费用由报考人员自理；体检中弄虚作假或隐瞒病史者，取消聘用资格。

　　（四）公示

　　体检合格的拟聘人员，在朝阳市第二医院官方网站公示5个工作日，接受社会监督；公示期间查实不符合招聘条件的，取消聘用资格。

　　（五）录用及递补

　　1.公示无异议者，与辽宁安平人力资源服务有限公司签订劳动合同，办理入职手续。

　　2.若拟聘人员因体检不合格、公示不通过或主动放弃导致岗位空缺，可按综合成绩从高到低依次等额递补（递补人员需重新履行体检、公示程序），仅递补一次。

　　五、聘用待遇

　　1.工资标准：按朝阳市第二医院聘用人员相关管理规定执行。

　　2.社会保障：按国家规定缴纳养老保险、医疗保险（包含生育保险）、失业保险、工伤保险及住房公积金。

　　3.试用期：3个月，试用期满考核合格者发放绩效工资，不合格者不予聘用。

　　六、注意事项

　　1.有下列情形之一的，取消应聘资格：

　　（1）未在规定时间内现场报名或逾期提交材料的。

　　（2）无法提供有效学历、学位、资格证等材料，或材料信息与实际不符的。

　　（3）提供虚假信息、伪造材料，或隐瞒违法犯罪记录的。

　　（4）不符合本公告招聘条件的。

　　2.报考人员需保持通信畅通，因个人原因无法接收考核、体检通知的，视为自动放弃。

　　3.整个报名考核过程中，考生所有信息必须按招聘要求认真填写，确保真实有效，一经发现有弄虚作假情况，立即取消考生报名聘用资格。《报名登记表》可在朝阳市第二医院官方网站下载。

　　附件：附件：朝阳市第二医院2026年招聘药剂科工作人员报名登记表.docx (31.7 KB)

　　辽宁安平人力资源服务有限公司

　　朝阳市第二医院（朝阳市妇婴医院）

　　2026年5月8日