2020年盘锦辽东湾新区招聘事业编制人员公告

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　　事业单位招聘网www.sydw.cc2020年04月07日讯：为拓宽选人用人视野，吸引和集聚优秀人才到盘锦辽东湾新区干事创业，根据《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》(辽人发〔2007〕1号)、《转发中央组织部、人力资源和社会保障部<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>》(辽人社发〔2011〕9号)、《盘锦市事业单位公开招聘人员暂行办法》(盘人社发〔2013〕17号)等文件规定，盘锦辽东湾新区拟面向社会公开招聘事业编制工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的社会在职、非在职人员均可报名应聘，计划招聘30人。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;

　　2.具有较强的政治素质，能够认真学习党的政治理论，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致;

　　3.具有较强的改革创新精神，具有强烈的事业心和责任感，工作求真务实;

　　4.具有良好的职业道德，品行端正、为人正派、清正廉洁，能够团结同志，具有岗位所需的专业技术能力;

　　5.具有较强的组织观念，服从领导、听从指挥，能保质保量完成组织交给的各项工作任务;

　　6.适应岗位要求的身体条件;

　　7.具有两年及以上社会工作经历(以单位缴纳养老保险为准)。

　　(二)岗位条件

　　1.报名人员年龄需在35周岁以下(1985年4月3日及以后出生)。

　　2.学历学位要求：

　　须具有国家承认的本科及以上学历且具有学士及以上学位，具体学历要求详见岗位招聘条件(附件1)。

　　3.岗位所需要的其他条件，详见岗位招聘条件(附件1)。

　　4.同等条件下，具有两年以上开发区、经济区工作经历者优先录用。

　　(三)具有下列情形之一的人员均不得报考

　　1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员;

　　2.受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　4.曾被开除公职的人员;

　　5.在公务员考录、事业单位招聘中被认定为有严重作弊行为的人员;

　　6.试用期内的机关事业单位人员;

　　7.现役军人、在读全日制研究生均不得报考;

　　8.聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中规定的回避关系的人员;

　　9.法律法规规定不得招聘到事业单位的其他情形的人员。

　　三、招聘方式

　　本次招聘岗位采取考试考核方式。

　　四、招聘工作步骤

　　(一)报名

　　1.报名时间：2020年4月3日至2020年4月24日，逾期不予办理。

　　2.报名方式：网上报名。报名人员自行到盘锦市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.panjin.gov.cn/)、盘锦辽东湾新区管理委员会官网(http://ldwxq.panjin.gov.cn)下载《盘锦辽东湾新区2020年面向社会公开招聘工作人员报名登记表》，将登记表和个人证明材料的原件扫描件打包发送到指定邮箱(pjldwzp@163.com,电子邮件文件名为：“岗位名称+姓名”)。

　　报名人员需提供以下材料：

　　(1)二代居民身份证(含有效期内临时身份证和带照片的户籍证明)正反面扫描件;

　　(2)毕业证、学位证原件扫描件(研究生需一并提供本科学历毕业证、学位证及研究生期间专业方向证明材料)、学信网查询的各学历阶段的《教育部学历证书电子注册备案表》。符合条件的海外院校毕业生，需提供国家教育部出具的《国外学历学位认证书》等相关材料;

　　(3)盘锦辽东湾新区2020年面向社会公开招聘工作人员报名登记表;

　　(4)两年及以上工作经历证明(以单位保险缴纳证明为准)及所报岗位要求的工作经历证明(以单位出具证明及单位保险缴纳证明为准)原件扫描件;

　　(5)有工作单位的报考人员需提供所在单位的同意报考证明或与原单位签订的解除劳动合同证明书原件扫描件;

　　(6)近期正身二寸蓝底免冠彩色照片(JPG格式);

　　(7)其它相关证明材料。

　　报名实行诚信承诺制度，报名者填报的信息应真实有效，如发现材料虚假者随时取消其考试或应聘资格。每名考生只能报考一个岗位。计划招聘人数与岗位有效报名人数需达到1:3及以上比例方能开考，达不到1:3比例或无人报考的岗位，将削减或取消该岗位的招聘计划。报考已取消岗位的考生，可以在规定时间内报考其他符合招聘条件未被取消的岗位。未按规定时间改报的，视为放弃报考。

　　(二)资格审查

　　盘锦辽东湾新区公开招聘工作领导小组办公室将严格按照公告及岗位要求条件，对报名考生资格进行初审。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书、工作经历证明以及招聘信息中所涉及的其他岗位要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消考生考试和应聘资格。已经被聘用的，解除聘用关系，涉及到违法犯罪的将追究当事人责任。通过资格初审的人员方可参加考试。笔试成绩公布后，将对进入面试范围人员进行资格复查。资格审查时间及相关事宜将在盘锦市人力资源和社会保障局网站、盘锦辽东湾新区管理委员会官网公布，未在规定时间接受资格审查者，视为自动放弃。

　　(三)考试考核

　　考试考核分为笔试和面试两个环节。

　　1.笔试

　　(1)笔试科目包括行政职业能力测验和申论两科

　　行政职业能力测验全部为客观性试题，考试时限为120分钟，满分为100分。申论考试时限为150分钟，满分为100分。

　　(2)分数线确定

　　笔试阅卷结束后，盘锦辽东湾新区公开招聘工作领导小组根据成绩汇总分析，确定笔试最低合格分数线，未达到最低合格分数线不得参加面试。笔试成绩保留小数点后2位，小数点后第3位四舍五入。

　　(3)笔试要求

　　报名人员应按照规定的时间和地点携带有效证件(准考证、身份证)参加笔试，未按期参加笔试者视为自动放弃。笔试开始15分钟后，迟到的考生不允许入场。参加笔试的报考人员不允许提前交卷离开考场。

　　2.资格审查(复审)和面试

　　(1)参加面试人选的确定。笔试最低合格分数线确定后，按照不高于招聘计划与面试人数1:3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的排序，确定各岗位参加面试人选名单。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者，同时参加面试。

　　笔试成绩计分公式为：笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。

　　(2)资格审查(复审)。面试前，盘锦辽东湾新区公开招聘工作领导小组办公室对参加面试人选进行资格审查(复审)。主要对报考人员的身份证件、毕业证、学位证、工作经历证明和报名登记表等进行认真核对，防止并查处作弊行为，特别是替考行为。凡不符合报名条件或弄虚作假的，一律取消面试资格。面试前，因应聘者自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，将从笔试成绩中按照从高分到低分的顺序依次递补，递补只进行1次。

　　(3)面试方法和内容。面试采用结构化的方法进行，主要考察面试入围人员适应实际工作岗位要求的综合素质、专业知识和岗位实际操作能力等，每名考生的面试时间不超过10分钟。考官根据考生面试情况评定考生每一要素的得分，并合成总分。在7位考官的打分中，去掉1个最高分和1个最低分，保留5位考官的分数计算平均得分为考生的最后得分(保留两位小数)。各考官将要素得分合成总分时，计算一定要准确无误。所评定的各要素得分或总得分如计算有误，须在相应处签字注明。面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的不予聘用。

　　(4)面试要求。参照有关规定，正式面试入围人员参加面试时，须携带有效证件(准考证、身份证)，缺少上述证件者，不得参加面试。参加面试者要按规定时间到达面试考场，迟到者取消其面试资格。对面试时透露本人单位、姓名等