| 根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)《关于核准2026年度全市事业单位人员招聘用编计划的通知》(枣机编办〔2026〕1号)以及《枣阳市人力资源和社会保障局2026年公开招聘事业单位工作人员实施方案》等文件要求,枣阳市现面向社会公开招聘96名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘人数和岗位 (一)招聘人数:96名。 (二)招聘岗位:详见《枣阳市2026年公开招聘事业单位工作人员岗位表(第二批)》(附件1)。 二、招聘对象和报考条件 (一)招聘对象 招聘对象为符合公告岗位要求的人员。 (二)招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守宪法和法律; 3.具有良好的品行; 4.具有岗位所需专业知识和业务能力; 5.适应岗位要求的身体条件; 6.具有岗位所需的其他条件。 (三)下列人员不得报考 1.正在接受纪律审查、司法调查或审计的,以及受到党纪处分尚在影响期的、受到政务处分尚未解除处分的或刑事处罚未满的; 2.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的; 3.在公务员和事业单位招聘考试或招聘过程中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的,及被各级机关辞退不满五年的; 4.严重违反职业道德、社会公德的; 5.现役军人,在读全日制普通高校非2026年应届毕业生; 6.聘用后即构成回避关系的人员; 7.枣阳市事业单位正式工作人员; 8.法律法规及政策规定不予聘用的其他情形的。 (四)相关时间节点的确定 1.年龄计算的截止日期为2026年1月1日(如年龄要求38周岁及以下,即为1987年1月1日及以后出生,以此类推)。具体年龄要求见附件1《枣阳市2026年公开招聘事业单位工作人员岗位表(第二批)》。 2.毕业时间以毕业证填写的时间为准,逾期未取得毕业证及学位证的不予聘用。资格复审时必须提供各类证件原件及复印件各一套,若因相关证件未发放而无法提供的,要确保在2026年8月1日前取得。2026年8月1日以后毕业的学生,一般不作为2026届毕业生报考,博士研究生除外。 三、招聘方式 本次公开招聘由枣阳市人社局和招聘单位共同组织,采取笔试和面试相结合的方式进行,择优聘用。 四、招聘程序 (一)报名 1.报名方式 本次招聘考试的报名、初审、缴费和打印准考证均通过枣阳人事考试网(www.zyrsksw.org.cn)进行。 2.报名时间 2026年6月22日9:00至2026年7月2日17:00。报名窗口于2026年7月2日17:00准时关闭。届时,审核未通过的报考人员,将无法修改、提交个人信息。因此,请尽量将报名、补充资料等操作提前,不要在临近窗口关闭时操作,避免报名失败。 3.报名办法 (1)考试报名通过枣阳人事考试网进行,每人只限报一个岗位,如果报考多个岗位的,取消报考资格。符合报考条件的,方可参加笔试。考生应在2026年6月22日9:00至2026年7月2日17:00期间登录枣阳人事考试网,如实填写有关报名信息。信息填报中的“学习经历”要求从高中起填写,学历链条完整,大学学历需要备注学习形式。如考生报考资格条件不符合岗位要求或填写信息错误,由此产生的后果由考生本人承担。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,取消报名资格;对伪造、编造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将依照有关规定追究当事人责任,涉嫌犯罪的,移交司法机关处理。 (2)报名所使用的身份证必须与考场使用的身份证一致。报考人员在报名信息填写时要上传个人照片(近期彩色免冠电子照片)。 (3)报考人员在网上提出报考申请后,系统会自动生成一个报名序号,此报名序号是报考人员查询审核是否通过和缴费是否成功的重要依据,请注意保存。如果因为填报信息不完整、照片未上传等原因导致没有通过审核的,可以通过报名序号和身份证号再次登陆系统重新填报 |
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