| 根据黑人社函〔2026〕279 号、《公益性岗位开发和管理相关业务流程工作指引》、黑人社规〔2020〕3 号、黑财规〔2026〕6 号政策要求,促进就业困难群体就业,结合用人单位辅助工作岗位需求,经县政府同意,依兰县人力资源和社会保障局现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员,具体事项公告如下:
一、招聘原则 本次劳动监察协理公益性岗位招聘严格遵循公开、公平、公正、择优聘用原则,严格落实公益性岗位“托底线、救急难、临时性”属性,坚持按需设岗、规范程序,面向符合条件的就业困难人员公开组织招聘,全程规范流程、主动接受社会监督,确保安置工作依法合规。 二、招聘岗位及人数 本次招录岗位、人员数量、岗位职责详见附件《2026年依兰县人社局公益性岗位招聘计划表》。 三、统一报考条件 1.具有依兰县户籍或为依兰县常住人口,已办理失业登记,年龄在18周岁以上、45周岁(含)以下,为人社部门认定就业困难人员。 2.身体健康、品行端正、遵纪守法,服从单位工作调度,可正常完成岗位工作; 3.除零就业家庭成员外,近 6 个月累计接受不少于 3 次 |
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