2025年绥化市社会保险事业中心关于招聘公益性岗位公告（10人）

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、公平、公正”的原则。

　　二、招聘计划

　　此次共招聘公益性岗位10人。

　　三、招聘范围

　　绥化市北林区户籍或在北林区常住的有劳动能力和就业愿望的就业困难人员（就业困难人员需经社区认定并在就业失业登记证或就业创业证上注明）。

　　四、招聘条件

　　（一）拥护中华人民共和国宪法；

　　（二）有良好政治、业务素质和良好的品行；

　　（三）身体健康，无口吃，无重听，无色盲，无纹身，无传染性疾病，无精神病和其他不能控制自己行为的疾病；

　　（四）有下列情形之一者，不得报名：

　　1.受过公安机关行政处罚、刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

　　2.被国家机关、事业单位开除公职或辞退的；

　　3.在公务员招考、事业单位公开招聘或公益性岗位公开招聘过程中被相应主管部门认定有考试作弊行为的人员；

　　4.注册企业（含参与企业经营）或从事个体经营，申请享受灵活就业社会保险补贴，与企业（单位）签订了劳动合同或参加职工社会保险，缴纳住房公积金；

　　5.法律法规规定其他不得聘用的人员。

　　五、报名与资格审查

　　（一）发布招聘信息

　　在绥化市人民政府网发布《绥化市社会保险事业中心关于公开招聘公益性岗位公告》。发布时间为2025年6月17日至7月4日。

　　（二）报名

　　1.报名时间：2025年6月17日至7月4日。（工作日上午8:30--11:30下午14:00--17:00）

　　2.报名方式：必须本人现场报名，报名人员需携带本人身份证、就业失业登记证或就业创业证原件及复印件，户口本原件及户口本首页、本人页复印件，2寸近期同版免冠照片2张，如实填写附件《就业困难人员申请公益性岗位登记表》，并对登记信息、资料的真实性负责。凡提供虚假信息的，一经查实，取消报名及聘用资格。

　　3.报名地点：绥化市中直北二路口劳动保障大厦六楼办公室。

　　4.咨询电话：0455-8380103

　　（三）资格审查

　　由绥化市社会保险事业中心对报名人员进行资格审查。

　　六、组织面试

　　面试时间地点以通知为准。

　　七、确定人选

　　本次招聘只进行面试，面试不设开考比例，面试成绩低于60分者不予聘用。按照招聘计划根据面试成绩从高分到低分1:1比例确定拟聘用人员。按招聘计划1:3比例确定备用人选，如有缺岗情况按面试成绩从高分到低分以缺岗人数1:1依次等额递补。

　　八、公示与聘用管理

　　对经面试合格的拟聘人员向社会进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议后，拟聘用人员与绥化市社会保险事业中心签订《劳动合同》，合同期限为3年，3年期满后，劳动合同自动终止。绥化市社会保险事业中心履行用工管理主体责任。

　　九、工资待遇

　　聘用人员岗位补贴为1850元/月，并为其缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费（不含个人应缴纳部分）。　

　　绥化市社会保险事业中心

　　2025年6月17日

　　原始标题:绥化市社会保险事业中心关于公开招聘公益性岗位公告

　　信息来源:https://www.suihua.gov.cn/sh/ggxx/202506/c12_2e4030d490df40b183d1bfc0f455e607.shtml