2018年唐山迁安市招聘教育系统劳务派遣工公告

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 　　2018年唐山迁安市招聘教育系统劳务派遣工公告

　　事业单位招聘考试网2018年8月16日讯：为加强教育系统工作力量，根据《劳动合同法》、《劳务派遣暂行条例》，面向社会公开招聘劳务派遣职工，用于教育系统临时性、辅助性、替代性教师岗位。现公告如下：

　　一、招聘原则和方式

　　坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，采取统一招聘的方式，在考试、考核的基础上择优聘用。

　　二、招聘数额

　　共招聘300名(详见附件1)。

　　三、招聘条件

　　(一)遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

　　(二)具有适应岗位要求的身体条件。

　　(三)年龄在35周岁以下(1982年8月15日之后出生)。

　　(四)学历条件：初中劳务派遣职工的招聘对象为全日制本科及以上学历毕业生，小学劳务派遣职工招聘对象为师范类全日制专科及以上学历或非师范类全日制本科及以上学历毕业生。报考音乐、美术、体育的必须为本专业或相近专业毕业生。

　　(五)具有相应及其以上教师资格证。

　　(六)具有迁安市户籍(户籍以2018年8月15日户口所在地为准);全日制硕士研究生及以上学历人员、全日制普通类高等院校2017、2018年本科及以上学历毕业生不限户籍。

　　(七)有下列情形之一者，不得报名：

　　1.正在接受司法或纪检监察机关立案调查的;

　　2.受过司法机关刑事处罚的;

　　3.曾经被开除的公职人员;

　　4.全日制普通类2018年以后毕业的在读学生;

　　5.现役军人;

　　6.具有法律规定不得录用为教师的其他情形的人员。

　　四、管理方式和待遇

　　(一)劳务派遣职工与迁安市富民劳务派遣服务站签订劳动合同，合同期限3年，试用期6个月。在劳动合同期内，由迁安市富民劳务派遣服务站、迁安市教育局、学校三方进行日常管理、监督考核。考核不合格者，教育部门有权将其退回迁安市富民劳务派遣服务站，并由迁安市富民劳务派遣服务站解除劳动合同。劳动合同期满，劳动合同自行终止，用工单位支付经济补偿金;也可依据工作需要，按照“双向选择”原则双方续签劳动合同。

　　劳务派遣职工本人提出辞职时，需提前一个月向学校及教育局书面申请，由教育局代职工向迁安市富民劳务派遣服务站提出解除劳动合同申请，待履行相关法定程序后办理辞职。

　　(二)劳务派遣职工享受全额事业编制教师职称评聘及相应工资待遇，参加企业职工保险。

　　五、招聘程序

　　(一)发布公告

　　2018年8月15日通过迁安市人民政府网站(www.qianan.gov.cn) 、事业单位招聘专题(221.192.132.214:83/)等有关媒体面向社会公开发布信息。

　　(二)网上报名

　　本次招聘采取网上报名，不接收其他方式报名，每人限报一个岗位。

　　报名网址：迁安市人民政府网事业单位招聘专题(221.192.132.214:83/)。

　　报名时间：2018年8月21日9：00至23日17：00。

　　缴费时间：2018年8月21日9：00至24日17：00。

　　初审合格的考生，需交纳报名考务费100元，按照报名系统中的《缴费说明》进行网上支付。

　　报名结果公示：2018年8月26日至8月28日在迁安市人民政府网事业单位招聘专题(221.192.132.214:83/)。

　　笔试准考证：完成网上报名的考生，于2018年8月29日至8月30日登录迁安市人民政府网事业单位招聘专题(221.192.132.214:83/)打印《笔试准考证》。

　　开考比例：报考人数与招聘人数的比例不低于3:1，对达不到比例的岗位，减少该岗位招聘人数或取消该岗位的招聘计划。

　　网上报名