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2018年重庆市梁平区面向应届高校毕业生招聘教育事业单位工作人员简章

2018-4-9 19:04| 发布者: admin| 查看: 0| 评论: 0

摘要:   2018年重庆市梁平区面向应届高校毕业生招聘教育事业单位工作人员简章  事业单位招聘考试网2018年4月9日讯:为促进我区教育事业发展,改善教师队伍机构,根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招 ...
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   2018年重庆市梁平区面向应届高校毕业生招聘教育事业单位工作人员简章

  事业单位招聘考试网2018年4月9日讯:为促进我区教育事业发展,改善教师队伍机构,根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)、市人力社保局《关于印发〈重庆市事业单位考核招聘工作人员办法〉等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)及《关于做好区县事业单位赴高校公开招聘优秀毕业生工作的通知》(渝人社发〔2016〕266号)等有关规定,经市人力社保局核准,现面向2018年应届高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员。

  一、公开招聘原则

  本次公开招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则,按照任人唯贤、德才兼备、以德为先的用人标准,宁缺毋滥,采取考试与考核相结合的方式进行。

  二、公开招聘人数

  本次共招聘20名教育事业单位工作人员,具体招聘单位和岗位详见《梁平区面向2018年应届高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员职位一览表》(附件1,以下简称《一览表》)。

  招聘岗位有专业要求的,统一参照重庆市2017年下半年公开招录公务员公告中《重庆市考试录用公务员专业参考目录》执行。

  三、公开招聘范围和条件

  (一)招聘条件

  1.符合《一览表》中的各项规定要求;

  2.具有中华人民共和国国籍;

  3.遵守宪法和法律,具有良好的品行,未受过任何处分;

  4.身体健康,符合事业单位聘用体检标准;

  5.自愿在招聘单位服务2年及以上,在梁平区教育系统服务5年及以上。未达到规定服务年限的,不得向区外交流调动,并解除聘用合同、终止人事关系,承担相应违约责任。

  6.年龄30周岁及以下(1987年4月13日以后出生);硕士研究生及以上学历年龄可放宽到35周岁(1982年4月13日以后出生)。

  7.大学就读期间专业成绩≥61分(即无补考)。

  (二)招聘范围

  凡符合招聘条件人员,均可报名应聘。

  以下人员不属于招聘范围:曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;试用期内的机关事业单位人员;现役军人;在读的非2018年应届毕业生;具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形。

  本次招聘范围为全日制普通高校2018年应届毕业生,所有考生须于2018年7月31日前