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2018年西双版纳景洪市事业单位人才引进公告

2018-3-10 15:03| 发布者: admin| 查看: 9| 评论: 0

摘要:   2018年西双版纳景洪市事业单位人才引进公告  事业单位招聘考试网2018年3月10日讯:根据《事业单位人事管理条例》和《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》的相关规定,现将2018年景洪市事业单位人才引进有关 ...
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   2018年西双版纳景洪市事业单位人才引进公告

  事业单位招聘考试网2018年3月10日讯:根据《事业单位人事管理条例》和《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》的相关规定,现将2018年景洪市事业单位人才引进有关事宜公告如下:

  一、人才引进原则

  坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,择优聘用。

  二、引进计划和岗位

  景洪市事业单位人才引进事业单位工作人员75人,人才引进的具体岗位、资格条件等详见《2018年景洪市事业单位人才引进计划汇总表》。

  有下列情况之一者不得参加引进。

  (一)机关、事业单位在职在编人员;

  (二)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或正在被立案审查的人员;

  (三)曾被开除公职的人员;

  (四)受到党纪、政纪处分,期限未满或者正在接受纪律审查的人员;

  (五)被认定在招录各级公务员、事业单位工作人员报名时填报虚假信息的人员。

  三、人才引进工作由用人单位与主管部门严格按照《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》相关规定具体组织实施。报名时间地点、资格审核、面试方式、程序等相关事宜详见各人才引进事业单位主管部门公告。

  四、考察、体检及聘用

  (一)考察及体检由用人单位及其主管部门负责组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行。

  (二)在考察或体检中不合格的人员,由招聘单位取消其拟聘用资格,并书面告知本人。

  (三)考察、体检合格人员经人社部门批准,办理聘用手续。

  五、纪律要求

  (一)回避制度按照《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》第三十六条规定执行。

  (二)招聘过程中如有弄虚作假、失密泄密、徇私舞弊等行为,追究有关领导和当事人责任;对不符合招聘条件,填报虚假信息、弄虚作假的应聘人员,一经查出,即取消报名、聘用资格。

  (三)人才引进工作中单位和个人违反相关招聘纪律的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理办法》处理。

  其他未尽事宜,请与人才引进事业单位主管部门联系。

  联系电话:0691-2131449 (景洪市人力资源和社会保障局人才服务中心,联系人:冯老师)

  监督电话:0691-2122765

  有意者请与人才引进单位联系:

  市一中

  联系人:梁老师

  联系电话:13368811881

  市四中

  联系人:刘老师

  联系电话:13988118667

  市五中

  联系人:晏老师

  联系电话:13578418182

  市职中

  联系人:杨老师

  联系电话:13908811585

  市民中

  联系人:李老师

  联系电话:15087662555

  市教师进修学校

  联系人:刘老师

  联系电话:13368813136

  市一小

  联系人:朱老师

  联系电话:18908811188

  市二小

  联系人:玉老师

  联系电话:13578168885

  市三小

  联系人:王老师

  联系电话:13708614712

  市四小

  联系人:杨老师

  联系电话:13988120791

  世纪金源小学

  联系人:邹老师

  联系电话:13578119445

  市幼儿园

  联系人:张老师

  联系电话:15198681222

  西双版纳农垦医院

  联系人:周老师

  联系电话:13578161122

  景洪市人民医院

  联系人:李老师

  联系电话:18988135929

  景洪市妇幼保健院

  联系人:玉老师

  联系电话:13578112611

  景洪市民族文化工作队

  联系人:谢老师

  联系电话:13988101692  

附件:2018年景洪市事业单位人才引进计划汇总表.xlsx:
文件类型: .rar31f110517e140d16ff5a90f81ea33ede.rar (11.63 KB)

  景洪市人力资源和社会保障局

  2018年3月8日

xiazai

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